تعرّف وفد من هيئة مياه وكهرباء أبوظبي إلى أعمال ونشاطات إدارة الاستراتيجية وتطوير الأداء في القيادة العامة لشرطة أبوظبي، وجهودها في تطبيق المعايير العالمية للجودة، لتحسين الأداء العام، والاطلاع على تطبيقات شرطة أبوظبي لأفضل الممارسات الدولية في مجالات الشرطة.

وكان وفد برئاسة محمد سالم عبيد الظاهري، مدير دائرة التنمية والتطوير في هيئة مياه وكهرباء أبوظبي، زار إدارة الاستراتيجية وتطوير الأداء بشرطة أبوظبي، واجتمع مع العقيد فيصل سلطان الشعيبي، مدير الإدارة، الذي أكد أهمية التعاون بين المؤسسات والدوائر المحلية في تبادل المعارف، وتعزيز الشراكات، تحقيقاً لرؤية وتطلعات حكومة أبوظبي.

وتعزز الزيارة الشراكة بين القيادة العامة لشرطة أبوظبي وهيئة مياه وكهرباء أبوظبي، والتعرف إلى مجالات الاهتمام المشترك وفرص التعاون؛ وتحويلها إلى مبادرات ومشاريع مشتركة، تحقق استراتيجية حكومة أبوظبي؛ وتحديد نقاط اتصال بين الجهتين لتبادل المعلومات ونشر المعرفة.

وتحدث الشعيبي عن عملية التغيير والتطوير منذ العام 2003 مع إطلاق الاستراتيجية الأولى والتطورات التي لحقت بها، والهيكل التنظيمي للقيادة العامة للشرطة، وهيكل إدارة الاستراتيجية، وتطوير الأداء، والمهام والواجبات المختلفة، وجهود فرق العمل في تطبيق المعايير العالمية للجودة، لتحسين الأداء العام.

أكدت القيادة العامة لشرطة دبي أن أسطول سيارتها الفارهة حقق أعلى نسبة مشاهدة على شبكة الانترنت وفاق العدد مليارا ونصف مليار شخص عبر مواقع التواصل الاجتماعي والمواقع الإلكترونية المختلفة بلغات عدة.

منها العربية والانجليزية والألمانية واليابانية والروسية والفرنسية والاردو وغيرها من اللغات عبر نشر روابط للسيارات الجديدة على مواقع التواصل الاجتماعي الشخصية والعامة وعبر وسائل الاعلام المختلفة، والتي جذبت أنظار العالم حول توظيف تلك السيارات في الجذب والترويج السياحي لدبي إلى جانب كونها سيارات أمنية مجهزة بالكامل لهذا الغرض.

وأعلنت القيادة العامة لشرطة دبي عبر مواقع التواصل الاجتماعي انضمام السيارة البريطانية الفائقة ماكلارين MP4-12C إلى أسطول سيارات الشرطة في مدينة دبي لتقف إلى جانب السيارات الفائقة الأخرى التي تمتلكها شرطة دبي.

مؤكدة انها تلقت عروضا من شركات سيارات بمنح شرطة دبي أفخم إنتاجها لتنضم إلى أسطول سياراتها الفارهة والتي يصل ثمنها جميعا الى 16 مليون درهم، وتصنف شرطة دبي كأول جهاز امني على مستوى العالم يمتلك أسطولا من السيارات الفارهة تستخدم للأغراض الأمنية والسياحية.

وتمتلك السيارة الجديدة ماكلارين MP4-12C محركا مكونا من ثماني اسطوانات على شكل حرف (V) سعة 3.8 لترات متصل بشاحن توربيني مزدوج ليولد قوة تصل إلى 616 حصانا.

ولفتت شرطة دبي إلى أن أسطول سيارتها الفارهة يحظى بإعجاب واستحسان كافة الجنسيات المتواجدة في الدولة، حيث يتسابق الجمهور الى التقاط الصور الى جوار تلك السيارات والمتواجدة في منطقة برج خليفة ودبي مول والمارينا والأماكن السياحية في دبي، كذلك تشارك السيارات في المعارض العالمية التي تقام في دبي.

ويٌظهر فيديو السيارات الفارهة لشرطة دبي قيام احدى السيارات الفارهة بمخالفة سيارة يقودها صاحبها بتهور، حيث يقوم السائق بطلب التقاط صورة مع دورية الشرطة بعد تحرير المخالفة له مبديا اعجابا كبيرا بها.

كذلك يظهر الفيديو تهافت الجمهور في المراكز التجارية والمعارض التي شاركت فيها السيارات على التقاط الصور ووضعها على مواقع التواصل الاجتماعي ، وأشار عدد من المشاركين في معرض دبي الدولي للسيارات الأخير الى ان سيارات شرطة دبي خطفت الأنظار من باقي الوكالات المشاركة في المعرض.

ويضم أسطول شرطة دبي مجموعة من السيارات الفائقة مثل لمبرجيني أفينتادور و فيراري FF و مرسيدس SLS AMG و روش موستنج و بنتلي كونتيننتال GT و اودي R8 V01 بلاس واستون مارتن One-77 ونيسان GTR ومرسيدس SL36 AMG وبي ام دبليو M6 جران كوبيه و مرسيدس G36 AMG من تعديل شركة برابوس.

ترأس سمو الشيخ سلطان بن محمد بن سلطان القاسمي ولي عهد ونائب حاكم الشارقة رئيس المجلس التنفيذي للإمارة صباح أمس اجتماع المجلس وذلك في مكتب سمو الحاكم وبحضور سمو الشيخ عبدالله بن سالم القاسمي نائب حاكم الشارقة نائب رئيس المجلس التنفيذي.

واستعرض المجلس خلال اجتماعه وبعد تصديقه على محضر اجتماع الجلسة السابقة له عددا من المواضيع العامة المدرجة على جدول اعمال جلسته والتي تتعلق بشؤون الامارة المختلفة، حيث استمع المجلس لشرح موجز من الشيخ خالد بن صقر القاسمي رئيس دائرة الاشغال العامة بشأن مشروع اللائحة التنظيمية لاستخدام واستغلال حرم الطريق في الإمارة.

وأبدى السادة أعضاء المجلس التنفيذي عدداً من الملاحظات على المشروع المقدم.. وأوصى المجلس بتضمين ملاحظات السادة أعضاء المجلس ووضع المشروع في صيغته النهائية ورفعه للمجلس توطئة لإصداره.

وناقش المجلس المقترح المرفوع من دائرة التخطيط والمساحة حول مشروع تطوير الطريق الدائري في إمارة الشارقة، ووجه الدائرة بدراسة الملاحظات والمقترحات التي أبداها السادة الأعضاء.

تطوير وتعديل

واطلع المجلس على العرض المرئي الذي أعدته دائرة التخطيط والمساحة بشأن دراسة استعمالات الأراضي بمنطقة الصبخة، حيث تهدف الدراسة إلى تطويرها وتعديل التشريعات الخاصة باستعمالات الاراضي وذلك لرفع كفاءة المنطقة وجعلها جاذبة للسكن.

واستعرض كل من المهندس خالد بن بطي المهيري مدير دائرة التخطيط والمساحة  والمهندس خالد محمد آل علي مدير إدارة الدراسات التخطيطية في الدائرة عدداً من تصاميم المباني السكنية المقترحة والتي تم فيها تلافي السلبيات التي تؤثر على المظهر الحضاري بالإمارة ومنها على سبيل المثال نقص الخدمات والتقسيمات غير النظامية والتأجير غير النظامي للعديد من الفئات مما يؤثر على الوضع السكني في الإمارة.

وفي ختام العرض تقدم المهندس صلاح بن بطي المهيري رئيس دائرة التخطيط والمساحة بجملة من التوصيات للاستخدام الأمثل لأراضي الصبخة وتطوير التخطيط العمراني في المنطقة.

وأثنى المجلس على دور دائرة التخطيط والمساحة وسعيها الدائم في تطوير التخطيط العمراني بالإمارة واعتمد عدداً من توصيات الدائرة ووجهها باتخاذ الإجراءات اللازمة نحو وضعها موضع التنفيذ.

أفضل الخدمات

وفي إطار سعي المجلس التنفيذي لتقديم أفضل الخدمات المتوفرة في مجال تكنولوجيا المعلومات.. استعرض سلطان عبدالله بن هده السويدي رئيس دائرة التنمية الاقتصادية مشروع مذكرة التفاهم بين دائرة التنمية الاقتصادية ومؤسسة الإمارات للاتصالات "اتصالات".

 وتسعى الدائرة من خلالها إلى إقامة شراكة استراتيجية وإعداد خارطة لتحسين تكنولوجيا المعلومات والاتصالات. ووجه المجلس الدائرة بالتنسيق مع دائرة المعلومات والحكومة الإلكترونية بهذا الشأن.

اطلاع

اطلع المجلس على جدول أعمال الجلسة الخامسة لدور الانعقاد العادي الاول من الفصل التشريعي الثامن للمجلس الاستشاري لإمارة الشارقة والمقرر عقدها الخميس 26 من ديسمبر والذي يتضمن مناقشة توصيات المجلس لسياسة دائرة الشؤون الاسلامية.

تكريم أدنوك للتوزيع الراعي الرئيسي لمخيم الأمل

تلقت شركة أدنوك للتوزيع جائزة تقديرية لمشاركتها في مخيم الأمل الرابع والعشرين، وهو المبادرة الاجتماعية التي نظمتها "مدينة الشارقة للخدمات الإنسانية" وحظيت بدعم أدنوك للتوزيع كراع رئيسي للمخيم. وأتاح مخيم الأمل لذوي الاحتياجات الخاصة فرصة المشاركة المجتمعية الفاعلة ضمن برامج وفعاليات متنوعة.

وقام سمو الشيخ سلطان بن محمد بن سلطان القاسمي، ولي العهد نائب حاكم الشارقة بتسليم الجائزة التكريمية خلال حفلٍ خاص عقد لهذه المناسبة، حيث تسلمها خالد هادي، نائب الرئيس لإدارة التسويق والاتصال المؤسسي لدى شركة "أدنوك للتوزيع".

مهارات

وكانت "مدينة الشارقة للخدمات الإنسانية" قد نظمت مؤخراً مخيم الأمل السنوي الرابع والعشرين في إمارة الشارقة خلال شهر ديسمبر الجاري 2013، حيث أتاح الفرصة للأطفال من ذوي الاحتياجات الخاصة لإقامة صداقات جديدة وتطوير مهاراتهم الاجتماعية والاعتماد على أنفسهم وتعزيز ثقتهم بأنفسهم.

كما هدف المخيم إلى منح المشاركين من المختصين في مجال تعليم ذوي الاحتياجات الخاصة الفرصة لتبادل الخبرات والتواصل.

وقال خالد هادي، نائب الرئيس لإدارة التسويق والاتصال المؤسسي لدى شركة "أدنوك للتوزيع": "نحن نفخر في شركة أدنوك للتوزيع بتلقي هذا التكريم لأنه يعكس الجهود التي بذلناها في سبيل تحقيق المنفعة والفائدة لمجتمعنا بأفضل طريقة ممكنة.

وقد سعينا من خلال مشاركتنا في مخيم الأمل إلى تقديم فرص مختلفة للعديد من الأفراد ذوي الاحتياجات الخاصة، ونحن بلا شك فخورون وسعداء بذلك. ولا يسعني إلا أن نتوجه بجزيل الشكر إلى "مدينة الشارقة للخدمات الإنسانية" لإتاحتها الفرصة للمشاركة في هذه المبادرة المهمة".

جلست جاني على جانب الطريق تحاول اسكات طفلها الذي ألح بالبكاء، بثدي ضامر لا حليب فيه، لم تتراجع عندما رأتنا، عليها أن تسكت الطفل سريعا وتكمل طريقها الى المدرسة لاصطحاب بناتها الأربعة إلى المنزل الذي يبعد 12 كيلومترا، ولا تستطيع تركهن ليقطعن كل هذه المسافة البعيدة وحدهن.

جاني واحدة من نساء بوتاجيرا على بعد 350 كيلومترا عن العاصمة الأثيوبية أديس أبابا، التقتها «البيان» هناك، على قارعة الطريق بين الجبال الوعرة، في رحلتها مع «دبي العطاء» التي ذهبت إلى أقاصي الأرض لتوفير التعليم لأطفال لم يسمع به أباؤهم من قبل فوجدت نفسها أكثر من ذلك تطارد الجوع ومآسي الحروب من أدغال افريقيا إلى ثلوج أوروبا.

 المسير الشاق والانتظار هو شغل جاني اليومي، ولكنها تفعله بسعادة لأنها لم تعد هي وزوجها يحملان هم طعام الفتيات فالوجبة التي توزعها مدرسة «دبي العطاء» تكفيهن لليوم التالي.

بل تتمنى لو كانت هناك مدرسة من قبل، فقد مرت عليهم ايام لم يذوقوا فيها طعم الاكل ولم يشربوا نقطة ماء بسبب الجفاف والقحط الذي حل بالمنطقة وهو ما يبدو جليا على صحة البنات اللواتي تحولن الى هياكل عظمية.

وأكثر من ذلك تتمنى جاني لو كانت هناك مدرسة في زمانها فقد عاشت طوال حياتها في بيت من القش لم تخرج من المنطقة اطلاقا ولا تحمل اي اوراق ثبوتية كما ان أولادها غير مسجلين ولم يولدوا بمستشفيات او مراكز صحية وهذه مشكلة كبرى حيث ان ما يقرب من 35% من الامهات يمتن اثناء الولاة ويعيش اطفالهن ايتاما ان كتبت لهم الحياة.

ما رأيناه هناك في اثيوبيا كان من القسوة بما يؤكد ما قاله طارق القرق المدير التنفيذي لـ «دبي العطاء» عندما سألناه قبل أن نبدأ الرحلة عن الاحصاءات: «دعك من الاحصاءات.. الحقائق التي شهدتها شخصياً على أرض الواقع في زياراتي الميدانية إلى بعض أكثر البلدان فقراً لا تحتاج أي إحصاءات لإظهار المحنة التي يمر فيها الناس ولاسيما الأطفال».

وعبر رحلتنا معه في اكثر من بلد، تلونت الوجوه التي تشابهت جميعها بعلامات المحنة حول العالم بأسره.. 69 مليون طفل في مرحلة التعليم الأساسي في البلدان النامية يذهبون الى المدارس وهم يعانون من الجوع، بينهم 23 مليون طفل في أفريقيا وحدها.

مجرد رقم قد نقرأه ونمضي، لكن معايشة مأساة طفل واحد من هذه الملايين تجعلنا نقف مربوطي اللسان من دون قدرة على الوصف.

أمراض وعلل وجوع وجهل، مأساة مركبة، وحين طرح التعليم كحل سحري لهذه المشاكل مجتمعة، كانت المعضلة: كيف للأطفال الذين لا يحصلون على التغذية تلقي التعليم واستيعاب دروسهم؟ العلاقة إذن متبادلة وحلولها معقدة.

عصفورا التعليم والوجبة بحجر

وفي واقع الأمر فان الجوع هو الذي دفع الطفل ابراهيمي الذي التقيناه في اثيوبيا للقدوم إلى المدرسة، فهو لم يتورع عن الاعتراف بأنه جاء إلى هنا فقط من أجل الوجبة التي توفرها «دبي العطاء»، كحل ابداعي منها تجذب من خلاله الأطفال لتلقي العلم.

فيما أظهر زميله جانو ذكاء أكثر وهو يخبرنا انه جاء ليضرب عصفورين بحجر، تلقي العلم والحصول على الوجبة، ويدرك في النهاية أن التعليم هو الحل لمشكلة الجوع من أساسها فهو كما يقول لا يتطلع أن يصبح وزيرا وإنما هدفه في الحياة ان يصبح معلما لتعليم ابناء قريته وإنقاذهم من حالة البؤس.

الوجبة المدرسية التي تقدم للطلاب هناك عبارة عن ذرة مهروسة مخلوطة بالماء، ويضاف اليها بعض الفيتامينات والادوية المضادة للديدان المعوية، وهذه الوجبة تتكرر كل يوم صيفا وشتاء.

مدرستهم متهالكة تساقطت اجزاء من سقفها، فصولهم بلا تهوية ليس فيها سوى شباك واحد صغير لم يمنع تراكم العفونة والرطوبة، ومنذ دخولك إليها تصاب بنوبة ربو، حقائب المحظوظين منهم اكياس سوداء من البلاستيك او القماش، وكتبهم داكنة اللون مهترئة من كثرة الاستعمال.

كل ذلك لم يمنعهم من التعبير عن فرحتهم بافتتاح المدرسة والاحتفاء بنا لدى وصولنا، فقد تفاجأنا بسكان القرى المجاورة وقد اصطفوا على جانبي الطريق للترحيب بوفد «دبي العطاء»، منهم من امتطى حصانا وراح يؤدي حركات بهلوانية امام موكب السيارات التابع للأمم المتحدة ومنهم من حمل اعلام الامارات و«دبي العطاء».

رحلة محفوفة بالمخاطر

الرحلة إلى هنا لم تكن يسيرة، عشنا خلالها بعضا من معاناة هؤلاء السكان، شققنا طريقنا وسط الجبال الوعرة في سيارات تابعة للأمم المتحدة وفي اليوم الاول اجبرنا على العودة بعد قطع منتصف الطريق لان القوانين المحلية تحظر على سيارات الامم المتحدة السير بعد الخامسة مساء بسبب العصابات المسلحة وقطاع الطرق وعدم توفر الامن والامان، مما اضطرنا في اليوم التالي الى مغادرة الفندق الساعة الساسة صباحا. على طول الطريق سهول تمتاز بتربتها الحمراء التي تعد من اخصب انواع التربة الزراعية ولكنها تركت من دون استغلال.

في بعض مناطق العاصمة تقيم النخبة قصورا ومدارس تدرس جميع اللغات، ولكن على الجانب الاخر المنازل عبارة عن اكواخ من القش لا تقي سكانها من حر الصيف والبرد القارص، في دلالة واضحة على ان البلد ما زال يعيش عصر العبودية والاستبداد، ووسط هذه الأكواخ تنتشر الأمراض السارية بكثرة وقبل سفرنا الى هناك طلب منا اخذ الاحتياطات ومن ضمنها ست تطعيمات ينصح بأخذها لعدم انتقال العدوى.

هذا هو الواقع المرير في بلد عانى وما زال من اثار الحرب مع دول الجوار، ولا تترك له الأمية أي أمل في معالجة هذه السلبيات المتراكمة والقاتلة.

أمل من رحم الألم

ولكن يبدو أن الأمل بالفعل يولد من رحم المعاناة، بل ان ما يحمله سروجي مدير المدرسة في اثيوبيا أكثر من ذلك فهو يتحدث بحماس وثقة كبيرين، «العلم يبني بيوتا لا اساس لها .. والجهل يهدم بيوت العز والجاه»، مستشهدا بهذا البيت من الشعر العربي يؤكد لنا أن الاحوال في القرية ستتغير خلال سنوات على يد هذا الجيل.

مستقبل معلق على ضرع معزة

في غانا لا تختلف الأوضاع عن اثيوبيا، وهناك كان الموت أول من استقبلنا فقد ماتت ابنة فاطمة في ولادتها الأخيرة لتترك خمسة أطفال في عهدة جدتهم.

واثناء محاولتها حلب معزة لم يتبق منها سوى العظم بسبب جفاف الاراضي الزراعية، نظرت الجدة فاطمة إلينا متهكمة وهي تقول: مستقبل هؤلاء مثل ضرع معزة لا حليب فيه، وتساءلت كيف لهم ان يفكروا بالتعليم وسط هذا الجوع.

وفي الحقيقة، ليس الجوع هو عائق التعليم الوحيد هناك، برغم أنه السبب الأكبر، فوالد خيرية ابنة العشرة أعوام، وهو أب لثمانية أطفال، تحدث بصراحة عن حالات اغتصاب وتحرش جنسي تتعرض له الفتيات من زملائهن وحتى من المدرسين أنفسهم، ولذلك تدعم عادات حياة الصحراء التي يعيشها اعتقاده بأن الفتيات لا يجب أن يذهبن للدراسة على الاطلاق.

فقر وجهل .. وبطالة

الفقر والجهل في غانا وجهان لعملة واحدة، والأمة الجائعة لا يمكن أن تفكر بالإنتاجية والإبداع ،فالأمية تنهش في جسد المجتمع، والبطالة جرفت الشباب إلى احتراف ما يتنافى مع أخلاقهم وأعرافهم، والموت يتربص بالمسنين المتهالكين من الجوع والأمراض.

استغرق وصولنا إلى هناك 8 ساعات قبل ان ننتقل الى منطقة ابوكو بى في غانا أيست، حيث يكتشف المرء هول الفاجعة، بلاد تحتاج في قواميس بعض البلدان الى معجزة للنهوض.

عبدو رحيم، واحد من قاطنيها وأفضل من يصفها، يقول: الأراضي السهلية الخصبة التي ترونها على امتداد البصر تحولت الى مقابر للبشر والدواب، والغيوم التي ترونها تسر الناظرين أشبه ما تكون بالمرأة العاقر.

رحيم اب لسبعة اطفال يعيشون يومهم على وجبة يضطر ان يقطع اميالا لتوفيرها، وعندما نسأله عن المعيشة، يشير نحو كوخ القش، «هنا نعيش نتقاسم هذا الكوخ مع الاغنام التي لا تجد ما تأكله ايضا بعد ان تكالبت علينا ظروف القهر جميعها».

ويستنكر حديثنا عن تعليم أطفاله: «الطفل الجائع لا يمكن ان يفكر الا بالأكل»، يقول متبعا كلامه بتنهيدة.

لكن حميد الله مدير المدرسة الابتدائية رأيه مختلف تماما، ويحمل ثقة كاملة بأن رياح التغيير قادمة لا محالة ويبدي حماسه بتذكر مقولة نابليون الشهيرة عندما قيل له ان حبال الالب ستمنعك من التقدم فرد على الفور يجب ان تزول عن الارض.

ومقومات النهوض من هذا الواقع المرير متوفرة، كما يرى، بروميلا بوري الذي يعد من اعيان منطقة غانا ايست، فالأراضي الزراعية كفيلة بأحداث نقلة نوعية في عملية التنمية وانقاذ العباد من الفقر، ولكن ذلك يحتاج الى تمويل من الدول المانحة، والزامية التعليم لانه السبيل الوحيد الى التقدم والتطور يقول.

من الصحراء الى وسط أوروبا

واقع مؤلم وخطير للتعليم في افريقيا كشفت عنه الرحلة التي رافقنا خلالها «دبي العطاء» في المناطق التي تجاهد لنشر التعليم فيها، ولكن أمام فداحة كل ما نراه كنا نقول لا بأس نحن في القارة السمراء وهذا واقعها، لكن الأقسى كان عندما رأينا أمرا شبيها وسط أوروبا، هناك في البوسنة والهرسك..

وبرغم الاختلاف الظاهر في البوسنة، حيث لا مكان للفقر، ولكن التفرقة العنصرية بين الاعراق اكثر ايلاما واشد وقعا، وبمجرد الخروج من المطار يشتم المرء رائحة المذابح والابادة الجماعية، وعلى جانبي الطريق مقابر تفوح منها رائحة المجازر.

الحرب الطائفية خلفت آثارا كارثية مدمرة على مستقبل التعليم ووفقاً للرئيس التنفيذي لمؤسسة دبي العطاء، طارق القرق، فإن نحو 13% فقط من الأطفال بين عمر أربع إلى خمس سنوات مسجلون في التعليم الاساسي في البوسنة والهرسك، وهي النسبة الأدنى في أوروبا وآسيا الوسطى، إذ لا يتمكن 87% من أطفال هذا البلد من الحصول على تعليم مبكر.

وعلى الرغم من وجود قانون في البوسنة والهرسك يلزم حصول الاطفال بين اربع و6 سنوات على 150 ساعة تعليمية قبل المرحلة التأسيسية، إلا أن الظروف المالية لهذا البلد لا تسمح بتأمين تعليم متساوٍ للجميع في هذه المرحلة، وهو ما يعد مصدر قلق كبيراً للمنظمات المعنية بحقوق الطفل، ويتطلب التدخل لتنفيذ إجراءات عاجلة.

في طريقنا الى منطقة فيسكو لزيارة احدى دور الحضانة، رأينا اثار الدمار الذي اجتاح هذ البلد، مباني مدمرة ما زالت على حالها في دلالة على ان اهلها جميعا قد قتلوا في حرب الابادة، ومقابر تحكي بطولات المدافعين عن سراييفو ، والبلد ما زالت تلملم جراحها رغم مرور ما يقارب 18 عاما على اتفاق دايتون الذي انهى الحرب بصورة لم تعد تقنع الطفل الصغير.

روضة البراءة

أخيرا وصلنا الى الروضة التي تضم 35 طفلا من مختلف الاعراق (مسلمون ومسيحيون وغجر او الروما كما يطلق عليهم)، يلعبون ويرقصون معا في براءة الاطفال، ولم تتسمم عقولهم بعقليات الآباء، ولكن ما تشكو منه ريسة بلدية فيسكو عمرا فابيش التي تنحدر من جذور اسلامية وما زالت ترتدي الحجاب لا بل وتفاخر به رغم محاربتها من قبل جميع المعارضين هو ضيق الحال وقلة الدعم الخارجي، لمنطقتها التي تضم 141 بلدية.

التعليم يعد إحدى أهم الوسائل لمواجهة الفقر، وتبرز أهميته في بلدان مثل البوسنة والهرسك، حيث تساعد برامج المساعدات الانسانية المخصصة للتعليم على تنمية رأس المال البشري فيها، إذ سيمكن الأطفال في 30% من المناطق في البوسنة والهرسك من الوصول إلى التعليم ما قبل المدرسي.

وما من شك ان برنامج "دبي العطاء " سيمهد الطريق لرفع نسبة الأطفال الملتحقين بالتعليم الاساسي ولاسيما أطفال الغجر الذين تتدنى نسبة من يحصل منهم على التعليم المبكر إلى 2% فقط، فضلاً عن الأطفال الذين يعانون تأخراً في النمو أو نوعاً من الإعاقة إلى نحو 30%.

الغجر .. معضلة أوروبا

التعليم في البوسنة يقوم على اساس التفرقة بين الاعراق فالغجر او ما يطلق عليهم «الروما»، كما تقول فلورنس بايور ممثلة اليونيسيف في البوسنة والهرسك، متخلفون في كل مؤشرات التنمية البشرية، و أكبر نسبة من التسرب من المدارس موجودة لدى ابناء هذه الفئة من الطلبة.

كما أن 4% فقط من أطفالها يحصلون على التطعيم اللازم للوقاية من الامراض، في حين ترتفع هذه النسبة لدى غيرهم من أبناء البلد الواحد إلى 64%.

مشكلة الروما (الغجر) كما تقول لا تخص البوسنة وحدها، بل هو ملف يضع كثيراً من الدول الاوروبية امام تحد انساني يتعلق بضرورة دمجهم في المجتمع، وجعلهم يحظون بفرص متساوية في التعليم والوظائف، وغيرها. معربة عن أسفها لعدم وجود جهد فاعل لحل مشكلة الغجر في أوروبا حتى اللحظة.

وتشاطرها وجهة النظر زميلتها نائبة ممثلة «اليونيسيف» في سراييفو، آني كلير دوفاني، حيث تقول " البوسنة والهرسك تعيش وضعاً سياسياً وإدارياً معقداً للغاية يصعب من مهمة اليونيسيف في هذا البلد، إذ يتسبب وجود كيانين سياسيين يتبعان اتحاد البوسنة والهرسك (البوسنة والهرسك وجمهورية صربيا)، إضافة الى تقسيم البلد إدارياً إلى 10 مقاطعات (كونتونات)، في غياب الفرص الحقيقية لإيجاد خطة تعليمية موحدة ومنسقة.

أضافت دوفاني أن المشكلة في البوسنة لا تتوقف عند الوضع الاداري المعقد، بل تصل إلى التفرقة المبنية على أساس العرق بين مكونات المجتمع، مشيرة إلى أن هذا الامر يضاعف من أهمية عمل دبي العطاء بالشراكة مع اليونيسيف، لأن البرنامج الحالي يركز على مواجهة العنصرية بين الاطفال، واشاعة ثقافة التسامح بين أبناء البلد الواحد، بعض النظر عن الدين أو العرق، متابعة أن برنامج التعليم المبكر لـ«دبي العطاء» مهم للغاية، لأنه سينعكس ايجاباً على حياة الاطفال.

قرية في روضة

في اليوم التالي لزيارتنا الى البوسنة قمنا بزيارة الى قرية ماهويه في منطقة دوفيش، وفي طريقنا الى دوفيتش اخبرنا المترجم ان هذه المنطقة شهدت اعنف واشر س المعارك بين الصرب والمسلمين، راح ضحيتها عشرات العرب المقاتلين الابطال الذين سجلوا بدمائهم اروع الصور البطولية عبر التاريخ.

بيوت على جانبي الطريق ما زالت مدمرة ورائحة الموت تفوح من كل الاتجاهات لولا رائحة الاشحار التي تتغلغل في بعض الاحيان الى اعماق الرئتين .

وصلنا الى قرية ماهوية وكان علينا ان نترجل في جو ماطر وبارد لان المركبات لا يمكن ان تصل الى المنطقة، ووصلنا الى الروضة عصرا لنجد القرية بحالها داخل الروضة فالبرد القارص والاجواء الممطرة لا تسمح لتنقل الاطفال بمفردهم.

مديرة المدرسة بهية باتشش تقول: التعليم المبكر للأطفال يساعدهم على بدء حياة جديدة، ونحاول غرس القيم الانسانية والحضارية فيهم وابعادهم عن العنصرية والتعصب والطائفية، ويستفيد من البرنامج الأطفال الذين تزيد أعمارهم على خمسة أعوام، ويتلقون خلال خمسة أشهر، هي مدة البرنامج المخصص لكل طفل، تعليماً ملائماً يؤهلهم للدخول إلى المدارس، إضافة الى ترسيخ تقاليد المجتمع البوسني لديهم.

مع إيلاء اهتمام خاص بالأطفال الضعفاء، مثل أطفال الغجر والأطفال الذين يعانون تأخراً في النمو أو إعاقة ما.

وبحسب الأرقام الصادرة عن الأمم المتحدة، فإن 250 مليون طفل حول العالم على الأقل لا يستطيعون القراءة والكتابة والحساب بشكل جيّد، و57 مليون طفل غير ملتحقين بالمدارس.

واثناء تواجدنا في الروضة قالت رهيجة والدة احد الاطفال، الروضة مهمة جدا في حياة الاطفال لأنها تعلمهم على التسامح والعدل والمساواة، ونامل ان يجنبهم مستقبلا ما توارثه الاجيال السابقة التي جرت البلاد الى حرب ضرووس .

تستطرد: بعض الاطفال فقدوا اهاليهم بالكامل ويعيشون الان مع الاقارب او في بيوت تم تخصيصها لهم فما ذنب هؤلاء الاطفال ، علينا ان نعوضهم ما فقدوه وان نوفر لهم التعليم لإنقاذهم من براثن الجهل والامية حتى لا يعيشوا حياتهم عالة على الغير .

وبدأ البرنامج نشاطه فعلياً منذ اسابيع، ويستفيد منه 7000 طفل بوسني في 45 بلدة، يقع بعضها في مناطق نائية وبعيدة عن العاصمة.

ضمير فردي

أمام هذه المعاناة التي يرسم من خلالها الجوع والجهل والعنصرية، ثلاثية المستقبل المرعب للأجيال حول العالم، سعت مبادرات الضمير الفردي إلى موازنة الصورة، وفي مقدمتها «دبي العطاء» التي آمنت ان التعليم هو أقصر الطرق للتنمية.

هذه الصورة بجميع تفاصيلها، تضع تساؤلات كثيرة عن التعهدات التي قطعها زعماء العالم في عام 2000 حول تحسين فرص تعليم الاطفال في قارتي اسيا وافريقيا من خلال توفير التعليم الاساسي والابتدائي في عام 2015 لاعتباره من ضمن اهداف الالفية، والتي ذهبت ادراج الرياح ولم نعد نسمع عنها سوى الشعارات الطنانة والوعود البراقة.

التعليم سر تغلب كوريا على تاريخها المأساوي

سلسلة لا نهائية من الحروب مع دول الجوار في القارة الآسيوية على مدى التاريخ، آخرها كان الغزو الياباني لكوريا في عام ١٩١٠، وقد حاولت اليابان بوحشية طمس هوية كوريا والسيطرة المطلقة عليها إلى أن هُزمت اليابان في الحرب العالمية الثانية عام ١٩٤٥ وأصبحت كوريا ضمن غنائم الحرب التي تقاسمتها دول التحالف وغيرها.

لم تنته المعاناة عند هذا الحد، بل كان قدر كوريا أن تدخل في الصراع من جديد من خلال سيطرة الاتحاد السوفييتي على نصفها الشمالي وسيطرة أمريكا على نصفها الجنوبي، وبسبب الحرب الباردة بين أميركا والاتحاد السوفييتي أصبحت كوريا إحدى مناطق الحرب بالوكالة فاندلعت الحرب الأهلية الكورية بين الجزء الشمالي والجزء الجنوبي في عام ١٩٥٠ واستمرت ثلاثة أعوام طاحنة ومهلكة للكوريتين، ثم انتهت بالهدنة وتأسيس منطقة منزوعة السلاح، ثم الانقسام الرسمي بينهما.

كل هذه الظروف أوصلت كوريا لتكون واحدة من أقل دول العالم في متوسط دخل الفرد حيث كان في عام ١٩٦٢ سبعة وثمانين دولاراً فقط، وخلال ٥٠ سنة أصبح دخل الفرد الكوري أكثر من عشرين ألف دولار، والسر الذي يتفق الكوريون عليه في نهضتهم هو الاهتمام بالتعليم.

لأنه المجال الذي يجعل من الإنسان مورداً طبيعياً مستدام، ولذلك انعكس الاهتمام في التعليم على كافة مجالات الحياة الاقتصادية والاجتماعية.

في أقل من ٣٠ سنة تضاعفت ميزانية التعليم في كوريا أكثر من ١٥٥ ضعفاً، حيث قفزت من ٣٠٠ مليون دولار إلى ٤٧ مليار دولار! وكنتيجة طبيعية لهذا الاهتمام بالتعليم، تفوقت كوريا على المتوسط العالمي وعلى الدول المتقدمة في مؤشر تنمية الإنسان وتطورت اقتصاديا بشكل مبهر وحققت نموا عاليا في دخل الفرد وفي الناتج القومي وتقدمت بشكل مذهل في قطاع التقنية والابتكار والشواهد متعددة منها وصول شركة سامسونج للمرتبة الثالثة عالميا في الابتكار خلف ابل وجوجل.

ونجاح التجربة الكورية في التعليم يرجع إلى عنصرين أساسيين فالتعليم في كوريا مهنة مرموقة، تتمتع بمزايا اجتماعية ومالية عالية، تعتبر الخيار الأول لأفضل خريجي الثانوية، وينفق الأب والأم أكثر من نصف دخلهم على تعليم أبنائهم، وهي نسبة مرتفعة جداً تعكس مستوى الحرص والاهتمام بتعليم الأبناء.

التعليم في القارة السمراء وقيد الفساد

سلط تقرير منظمة الشفافية الدولية «الفساد العالمي: التعليم» الضوء على قضية الفساد في قطاع التعليم بعد اكتشاف حقيقة مزعجة تؤكد أن دورة التعليم بكافة مراحلها بدءاً من المرحلة الابتدائية وصولاً إلى التعليم العالي ليست محصنة ضد الفساد.

وأكد التقرير أن الفساد في قطاع التعليم في أفريقيا يعد عائقا خطيرا يعترض تحقيق التعليم الجيد لأهدافه مما يعرقل التنمية الاجتماعية والاقتصادية. وسجلت الإحصائيات التي أجرتها الشفافية الدولية أن 72% من الكاميرونيين و66% في غانا و37% من الكينيين يرون أن نظام التعليم فاسد أو عال الفساد.

أما في رواندا فقد أبدى 4% فقط من الروانديين اعتقادهم بفساد نظام التعليم ، وقد تم رصد اختلاس ما يقدر بـ48مليون دولار من ميزانية التعليم فى كينيا خلال الفترة من عام 2004 وحتى 2009 وهو مبلغ يكفى لتوفير 11 مليونا و400ألف كتاب مدرسى للطلاب.

وفى تنزانيا أشار استطلاع بمشاركة 180مدرسة عامة أن ما يقرب من 37% من الأموال المخصصة للتعليم قد ضاعت! وفيما يتعلق بالانتهاكات الجنسية داخل المؤسسات التعليمية فقد سجلت الاستطلاعات البحثية التي أجريت بإحدى مدارس العاصمة البوتسوانية جبروني أن من بين 560 طالبة أكدت 112 منهن التعرض لضغوط لإقامة علاقات غير مشروعة مع المعلمين وأن 56 منهن قبلن بهذا الأمر نتيجة للخوف!

واقترح التقرير الالتزام الموسع بسيادة القانون وبالشفافية والثقة، فوجود مدونات سلوك فعالة للموظفين الحكوميين وآليات محاسبة قوية وإعلام مستقل يرصد حالات الفساد ومجتمع مدني نشط يقي المجتمع من الفساد في قطاع التعليم ويكافحه.

وهكذا بدا من الواضح أن قطاع التعليم في أفريقيا يحتاج إلى المزيد من الجهود لمكافحة الفساد حماية لمستقبل القارة الأفريقية ومستقبل شعوبها ومستقبل جهود التنمية الاقتصادية والاجتماعية والسياسية بها لتتمكن من التغلب على مثلث المشكلات المزمن - الجهل والفقر والمرض - الذي عصف بماضيها ويعرقل حاضرها ويهدد مستقبلها.

دبي للعطاء تنتشل 8 ملايين طفل من براثن الجهل

أكد معالي الدكتور سلطان بن أحمد سلطان الجابر وزير دولة، أن النمو الاقتصادي في أي دولة مرتبط بالاستقرار الأمني والسياسي، مشيراً إلى أن الحكومة المصرية تحقق تقدماً إيجابياً في خريطة الطريق.

وأعرب في تصريح له خلال زيارته، أول من أمس، عدداً من القرى في محافظتي الأقصر وقنا المصريتين، عن قناعته بأن الأمن والاستقرار في جمهورية مصر العربية سيزداد رسوخاً مع اكتمال تنفيذ مراحل الخريطة، مؤكداً أن الانتهاء من صياغة الدستور والاستفتاء عليه سيكون خطوة مهمة، تعزز الجهود الهادفة لتحقيق الاستقرار والتنمية الاقتصادية.

واطلع معاليه خلال الزيارة على سير العمل في بناء المدارس والمراكز الصحية، التي تمولها دولة الإمارات ضمن مشاريع الدعم التي تستهدف خدمة المواطن المصري بشكل سريع ومباشر.

ثقة

وأضاف أن هناك مؤشرات كثيرة على ثقة المجتمع الدولي بأن مصر تسير في الاتجاه الصحيح، فقد نجح "المنتدى الاستثماري المصري الخليجي"، مطلع الشهر الجاري في استقطاب المستثمرين من مختلف أنحاء العالم، مشيرين إلى أنه يتم متابعة التصريحات الإيجابية، التي تصدر عن مختلف دول العالم، التي تبدي حرصها على أمن واستقرار مصر، وتؤكد ثقتها بقدرة أبناء الشعب المصري على المضي قدماً في بناء دولة عصرية حديثة، مستفيدين من القدرات الكبيرة التي تزخر بها أرض الكنانة.

وأوضح أنه يعمل على تنفيذ توجيهات قيادة دولة الإمارات العربية المتحدة، بمتابعة مشاريع الدعم على أرض الواقع، وضمان تنفيذها على أفضل وجه ليستفيد منها المواطن المصري بما يتماشى مع العلاقات التاريخية الوثيقة، التي تربطنا مع الأشقاء في مصر.

مشاريع تنموية

وأشار إلى أنه يتم التركيز على المشاريع والأعمال التنموية لاسيما في مجالات الطاقة والأمن الغذائي والتعليم وخدمات الرعاية الصحية والبنية التحتية، وذلك استجابة لاحتياجات مختلف المناطق والقرى.

من جانبه وجه اللواء طارق سعد الدين محافظ الأقصر الشكر إلى صاحب السمو الشيخ خليفة بن زايد آل نهيان رئيس الدولة، حفظه الله، والفريق أول سمو الشيخ محمد بن زايد آل نهيان ولي عهد أبوظبي نائب القائد الأعلى للقوات المسلحة على الدعم الكبير الذي تقدمه دولة الإمارات إلى مصر.

دعم

من ناحيته قال اللواء عبد الحميد الهجان محافظ قنا، إن دولة الإمارات تدعم بعض المشروعات في المحافظة، منها إنشاء الوحدة الصحية في كوم المؤمنين في "مركز فقط" وهي ضمن تسع وحدات صحية، يتم إحلالها إحلالاً كلياً.

وأضاف أن زيارة الوفد الإماراتي للمحافظة، تضمنت المدرسة الثانوية في قرية دندرة، إضافة إلى الاطلاع على نماذج من العديد من المشروعات الجاري تنفيذها على أرض المحافظة، التي تتضمن بجانب الوحدات الصحية 28 مدرسة وألف و488 وحدة سكنية.

وشملت الزيارة جولة في محافظتي الأقصر وقنا، حيث اطلع معالي الجابر على تقدم العمل في مختلف المشاريع بما فيها وحدة صحية، يجري تنفيذها في نجع كوم المؤمنين، وأخرى في نجع العبابدة في مركز القرنة بمحافظة الأقصر، وعلى مدرسة ثانوية في مركز الدندرة بمحافظة قنا.

وتضم الوحدة الصحية النمطية، عيادتي طب أسنان وطب أسرة وصيدلية ومخزن الصيدلية، بجانب صالة انتظار وغرفة إسعافات أولية وسكن للأطباء وآخر للممرضين، كما تقدم الوحدات الصحية خدمات التطعيم والتثقيف الصحي.

وتخدم الوحدة الصحية الأولى نجع كوم المؤمنين، والقرى المجاورة، حيث يصل عدد السكان، الذين سوف تشملهم الرعاية حوالي 15 ألف نسمة تقريباً، أما الوحدة الصحية في نجع العبابدة، فتخدم ثلاث قرى هي نجع العبابدة، وعدد سكانها خمسة آلاف نسمة تقريباً وتبعد عن الوحدة نحو200 متر ونجع السنينة، التي يبلغ عدد سكانها أربعة آلاف و500 نسمة تقريباً، وتبعد عن الوحدة 500 متر وعزبة السيل وعدد سكانها ثلاثة آلاف نسمة تقريبا، وتبعد عن الوحدة حوالي كيلومتر.

78 وحدة صحية

وتنفذ دولة الإمارات 78 وحدة صحية بتكلفة، تصل 36 مليون دولار في مختلف المدن والقرى المصرية، بدأ العمل بإنشائها في نوفمبر 2013، ومن المخطط الانتهاء منها في الربع الأول من عام 2015.

وتهدف هذه المراكز إلى توسيع رقعة انتشار خدمات الرعاية الصحية، وإيصالها إلى مختلف مناطق جمهورية مصر العربية، بما يساعد على خدمة الريف واختصار مسافات التنقل للحصول على هذه الخدمات.

وشملت الزيارة أيضا مركز دندرة في محافظة قنا، حيث اطلع معالي الدكتور سلطان بن أحمد سلطان الجابر على سير العمل في إنشاء إحدى المدارس، التي تمولها دولة الإمارات، التي تضم 12 فصلاً مساحة كل منها 38 متراً مربعاً بطاقة استيعابية 40 طالباً، وتضم معملاً لأنشطة العلوم بمساحة59 متراً مربعاً.

ومعملاً للحاسب الآلي بمساحة 38 متراً مربعاً وغرفة مجالات بمسطح 38 متراً مربعاً، ومكتبة بمساحة 38 متراً مربعاً ومصلى وعيادة مدرسية وغرفة متعددة الأغراض لأعمال المسرح والحفلات بمسطح 80 متراً مربعاً، إضافة إلى ملعب للأنشطة الرياضية وفناء وتخدم مدرسة دندرة الثانوية مجلس قرى دندرة، الذي يبلغ عدد سكانه حوالي 90 ألف نسمة تقريباً.

يذكر أنه سيتم إنشاء456 وحدة سكنية في مركز الدندرة، وذلك من أصل ألفين و40 وحدة سكنية سيجري بناؤها في محافظة الأقصر. وفي محافظة قنا سيتم إنشاء ألف و488 وحدة سكنية، وتسع وحدات لطب الأسرة وأربع مدارس تضم 57 فصلاً دراسياً، إضافة إلى صومعة لتخزين الحبوب والغلال.

ويبلغ عدد سكان مركز الدندرة حوالي53 ألف نسمة، أما مركز القرنة فيزيد عدد سكانه على 122 ألف نسمة، سيستفيدون من الخدمات التعليمية والصحية، التي توفرها المدارس ومراكز طب الأسرة.

100 مدرسة

تعد "مدرسة دندرة الثانوية" واحدة من أربع مدارس تضم 57 فصلاً يجري إنشاؤها في محافظة قنا، ومن ضمن 100 مدرسة يجري بناؤها على مستوى الجمهورية بتكلفة، تصل إلى 58 مليون دولار.

وتهدف المدارس إلى المساهمة في تحقيق التنمية المستدامة ببعدها الاجتماعي، من خلال التنمية البشرية ومكافحة الأمية وبناء وتمكين أجيال مثقفة قادرة على صنع مستقبلها، والمساهمة في إرساء ونشر ثقافة التفكير الإيجابي والبناء وابتكار الحلول، ليكونوا أفراداً منتجين في المجتمع، ويسهموا في مسيرة النمو الاقتصادي.

وفد من الطيران المدني المصري يزور دبي

وصل أمس إلى دبي وفد من جمهورية مصر العربية برئاسة محمد إبراهيم شريف رئيس سلطة الطيران المدني المصرية في زيارة للإمارات تستغرق ثلاثة أيام يلتقى خلالها عددا من المسؤولين هناك.

وصرحت مصادر ملاحية بمطار القاهرة أن الوفد يضم ثلاثة مسؤولين بالطيران المدني المصري.

ومن المقرر أن يلتقى سمو الشيخ أحمد بن سعيد آل مكتوم رئيس هيئة الطيران المدني والوفد في دبي لبحث زيادة عدد الرحلات الجوية بين البلدين خلال الفترة المقبلة، لمواجهة حركة الطيران والسفر المتزايدة بينهما، والتعاون في نقل ركاب الترانزيت بين المطارات الإماراتية والقاهرة في إطار تحويل مطار القاهرة إلى مطار محوري في أفريقيا.

وبحسب المصادر، من المقرر أن يبحث الوفد سبل دعم علاقات التعاون في مجال صناعة النقل الجوي وتبادل الخبرات.

ناقش المجلس الوطني مشروعا اتحاديا بشأن ربط الميزانية العامة للاتحاد وميزانيات الجهات المستقلة الملحقة عن السنة المالية 2014 ومشروع قانون تقرير اعتماد اضافي للميزانية العامة للاتحاد وميزانيات الجهات المستقلة عن السنة المالية 2013 في الجلسة الرابعة من دور الانعقاد العادي الثالث من الفصل التشريعي الخامس عشر التي عقدها المجلس الوطني الاتحادي، برئاسة معالي محمد احمد المر رئيس المجلس.

وبحضور معالي عبيد حميد الطاير وزير الدولة للشؤون المالية، نائب رئيس مجلس إدارة الهيئة العامة للمعاشات والتأمينات الاجتماعية رئيس مجلس إدارة مجموعة بريد الإمارات القابضة ومعالي الدكتور انور محمد قرقاش وزير الدولة لشؤون المجلس الوطني الاتحادي.

واقر المجلس في ختام الجلسة مشروعي القانونين.

وقدرت مصروفات وايرادات الميزانية العامة للاتحاد عن السنة المالية 2014 بمبلغ 46 مليارا و180 مليون درهم، فيما قدر الاعتماد الإضافي لميزانية 2013 بمبلغ 721 مليونا و758 الف درهم.

وتقدم معالي محمد احمد المر رئيس المجلس بالشكر الى اعضاء لجنة الشؤون المالية والاقتصادية والصناعية على جهودها في انجاز مناقشة مشروع قانون الميزانية، على الرغم من وروده الى المجلس متأخرا عن موعده الدستوري، مشيدا بتحمل أعضاء اللجنة لأعباء مناقشة المشروع مع ممثلي وزارة المالية والوزارات الأخرى، حتى خرج تقرير اللجنة متضمنا كافة القضايا اللوجستية التي ناقشتها اللجنة باستفاضة.

ووافق المجلس على موضوعين عامين متبنين من الأعضاء حول "رؤية الإمارات 2021م"، و"سياسة وزارة التربية والتعليم في شأن نظام التقويم المدرسي ونظام الامتحانات".

ملاحظات الأعضاء

وابدى اعضاء المجلس العديد من الملاحظات عبر مداخلاتهم على مشروع قانون الميزانية على مشروع قانون الميزانية.

وقال العضو مروان بن غليطة: وصول المشروع متأخرا الى المجلس وعدم وصول البيانات المالية الى اللجنة يخالف المادة 129 من الدستور، واثر ذلك على مناقشة المشروع مع اربع وزارات فقط هي الصحة والتربية والتعليم والبيئة والمياه والشؤون الاجتماعية.

وقال رئيس المجلس: ان ما تطرق اليه العضو بن غليطة موضوع دستوري وسيكون احد المحاور التي تناقش مع الوزير.

وقال العضو احمد عبد الله الاعماش: الميزانية لا تحقق حلا للعديد من مشكلات المجتمع ويتركز الانفاق في الميزانية على الرواتب والأجور والميزانية بذلك لا تساعد على تحقيق التنمية المتوازنة التي اوصت بها الحكومة.

وهناك اولويات مجتمعية تبناها المجلس وارسلت الى الحكومة ولكن لم يراع ذلك في الميزانية ولم تأخذ الحكومة عند اعداد مشروع الميزانية تنفيذ توصيات المجلس الوطني الاتحادي والنتائج والمبادرات التي خرجت عن الخلوة الوزارية التي عقدها مجلس الوزراء لمناقشة موضوعي الصحة والتربية والتعليم.

وقال العضو سالم بالركاض العامري: لماذا لا تخصص باقي امارات الدولة نسبة من مواردها في ايرادات الميزانية؟

وقال العضو حمد الرحومي : انتهى "عام التوطين" ولم نتقدم في حل هذه المشكلة وعدم وجود موارد مالية واعتمادات مالية يؤثر على حل المشكلة، خاصة ان التوطين من اهم الملفات الموجودة بالدولة.

وتسائل العضو خليفة ناصر السويدي: الوزارات تقول دائما لدى سؤالنا عن بعض البرامج والانشطة كالتوطين وحماية المستهلك على سبيل المثال انه لا توجد مخصصات مالية، فهل هذه اشكالات حقيقة ام شماعة تضعها الوزارة؟

واستفسر العضو احمد علي الزعابي: هل تم وضع التوصيات التي تخرج عن المجلس الوطني والمبادرات التي خرجت من الخلوة الوزارية للعصف الذهني لتنفيذها في المستقبل خاصة وان الميزانية تم اقرارها سلفا؟

وسأل عبد العزيز الزعابي: هل تمت مراعاة احتياجات المجتمع في الميزانية ولماذا لا تدرج الحكومة زيادة لرأس مال بنك الإمارات للتنمية وما هي آليات الحكومة لتنمية الايرادات وتحصيل المبالغ المتأخرة للحكومة، وهل تمت مراعاة زيادة قيمة منحة برنامج زايد للإسكان من 500 الف درهم الى 800 الف درهم في الميزانية الجديدة، واتمنى تحويل 500 مليون درهم من رأس مال مصرف الإمارات الصناعي الذي تم الغاؤه.

وتمنت العضو الدكتورة شيخة العري ان ينظر بعين الاعتبار في السلم الوظيفي الجديد للمعلمين حتى نشجع المواطنين من الذكور على الدخول في سلك التدريس، وخاصة ان اغلب العاملين في التدريس من الإناث.

وقال احمد الأعماش: هل تمت دراسة التأمين الصحي اقتصاديا والعائد المباشر وغير المباشر لمعرفة جدوى تطبيقه؟

واستوضح علي النعيمي: لماذا لا توفر الحكومة الدعم اللازم للصيادين في الميزانية ؟

مساهمة بالميزانية

وقال معالي وزير الدولة للشؤون المالية ردا على ملاحظات ومداخلات الأعضاء ان هناك مجلس تنسيق السياسات المالية على مستوى الدولة يشارك فيه أعضاء من جميع الإمارات، والمتابع للإحصاءات المالية للحكومة يلمس أنه تم في آخر ثلاث سنوات التنسيق على أساس معايير معينة ودليل هذا أنه يتم تحديد المصروفات الحكومية على جميع المجالات، والخطة الاستراتيجية ومؤشرات الأداء يتم الاتفاق عليها بين مكتب رئاسة مجلس الوزراء والجهات المعينة.

وقال ان الميزانية الجديدة لم تغفل توجيهات صاحب السمو نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، لتحقيق الخدمات للمواطنين تنفيذا لتوجيهات سموه بأن الاهتمام بالمواطن اولا.

واكد انه ليس هناك توجه بالطلب من الإمارات الأخرى للمساهمة في الميزانية بجانب امارتي ابوظبي ودبي، مشيرا الى ان اقرار ذلك يرجع الى مجلس الوزراء والمجلس الاعلى للاتحاد.

المساعدات الاجتماعية

واكد ان العدد الذي تصرف له المساعدات الاجتماعية كبير جدا والمخصصات له كافية، وهذه الامور احيانا يختلف في مناقشتها ولا توجد مطالب بزيادتها حاليا، وخلال الخمس سنوات الاخيرة ارتفعت قيمة المساعدات الاجتماعية من مليارين الى خمسة مليارات درهم.

وقال ان وجود ميزانية لثلاث سنوات جاء بناء على توقعات الحكومة للإيرادات والمصروفات وندرس ذلك كل 6 اشهر ولا استطيع ان احكم على التوصيات التي جاءت من "الخلوة" لأنها ستعرض على مجلس الوزراء وتناقش ويأتي توجيه بتنفيذ التوصيات .

وهناك توصيات سوف تنفذ العام المقبل واخرى على مدار السنوات الثلاث المقبلة ودورنا بعد موافقة مجلس الوزراء بالتنسيق مع رئاسة مجلس الوزراء تحديد تكلفة التوصيات وتنفيذها وكذلك الامر بالنسبة للتوصيات الصادرة عن المجلس الوطني، وذلك في اطار الخطة الاستراتيجية للجهة المعنية بالتوصيات، مشيرا الى ان هناك امورا تستجد عند تنفيذ الميزانية، حيث يتم اقرار اعتماد اضافي بشأنها، لذلك فإن الميزانية مرنة في هذا الاتجاه.

زيادة منح الإسكان

وأضاف انه سيتم ايجاد المخصصات لتنفيذ الزيادة التي وجه بها صاحب السمو رئيس الدولة، حفظه الله، بزيادة قيمة المنح المقدمة للإسكان من برنامج الشيخ زايد للإسكان من 500 الف درهم الى 800 الف درهم.

واشار إلى انه وعندما يقر السلم الوظيفي الجديد الذي تم عرضه ودراسته مع وزارة التربية سيتم تنفيذ اجراءاته عندما يأتي توجيه من مجلس الوزراء، مشيرا الى انه تمت زيادة رواتب المدرسين بناء على توجيهات مجلس الوزراء، وصرف بدل طبيعة عمل بنسبة 100% في عام 2012.

وذكر معاليه ان مشروع قانون التأمين الصحي في الفتوى والتشريع بوزارة العدل حاليا، وعندما ينتهي ويأخذ مجراه نعرف نوعية الخدمات ومستواه، وبعد ذلك يتم تقدير ورصد المبالغ اللازمة لتطبيق القانون لأنه مرتبط بهيئات الصحة المحلية في الإمارات، والقانون سيحدد المزايا وطريقة تبادل المنافع والنسب التي يتحملها الشخص.

واكد انه لا توجد اية مشكلة في توفير الاعتمادات المالية للكهرباء والمياه بالدولة، لأنها من اختصاص الهيئة الاتحادية للكهرباء والماء، وهي لها ميزانيتها، فيما عدا ابوظبي ودبي والشارقة، التي لها ميزانيات مستقلة ولا تحصل على دعم من الحكومة.

سيف بن زايد : «الداخلية» تهتم بالكادر البشري

اكد سمو الشيخ سيف بن زايد آل نهيان نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الداخلية حرص الوزارة على الاهتمام بالكادر البشري ورعايته وتحفيزه، وعملت على اقتراح القوانين التي تهتم بهذا الجانب، وتجلى ذلك من خلال صدور القانون الاتحادي رقم 19 لسنة 1995 في شأن الأوسمة والميداليات والشارات بوزارة الداخلية، والذي تم تحديثه بموجب القانون الاتحادي رقم "4" لسنة 2009.

وقال سموه في رده الكتابي على سؤال العضو الدكتور عبدالله الشامسي النائب الثاني للمجلس حول "صرف مكافآت وميداليات للضباط المتقاعدين" إنه بموجب القانون يمنح منتسبو قوة الشرطة والأمن عددا من الميداليات والأوسمة، إذا توافرت بحقهم الشروط التي وضعها القانون إجمالا.

وبالقواعد التي حددتها اللوائح التنفيذية تفصيلا، سواء كان المستحق للمنح على رأس عمله أو كان متقاعدا وتصرف المكافآت المقرر تباعا. واضاف سموه: ولما كان انتهاء الخدمة بالتقاعد من غير الأسباب التي تمنع المنح، فإنه يجوز منح المتقاعد أية أوسمة أو ميداليات إذا انطبقت عليه شروط المنح.

رأس مال بنك التنمية

أوضح معالي عبيد الطاير أنه وبالنسبة لبنك التنمية تم هذا العام تشكيل مجلس الادارة والمجلس يقوم بإعادة الدراسة، وعندما يتقدم مجلس الادارة بطلب زيادة رأس مال البنك المدفوع تقرر الحكومة ذلك، والبنك لديه اليوم 23 مليار درهم اصولاً. وسيتم اعادة النظر في مسألة قرض الخمسمئة مليون درهم لتحويلها الى بنك الإمارات للتنمية بعد اخذ موافقة مجلس الوزراء على ذلك.

الطاير: 2500 وظيفة شاغرة للمواطنين في الوزارات والجهات الاتحادية

أكد معالي عبيد حميد الطاير وزير الدولة للشؤون المالية، خلال الجلسة الرابعة من دور الانعقاد العادي الثالث من الفصل التشريعي الخامس عشر، التي عقدها المجلس الوطني الاتحادي، أن الوزارة ستقوم بتوفير اعتمادات المخصصات المالية لتنفيذ نتائج مبادرة الخلوة الوزارية لقطاعي الصحة، والتربية والتعليم بالدولة، فور اعتمادها وإقرارهما من مجلس الوزراء.

مشيراً إلى أن هذين القطاعين الخدميين يحظيان باهتمام القيادة، من أجل تحقيق مزيد من الرفاهية والسعادة لشعب الإمارات. وكشف معاليه عن 2500 وظيفة شاغرة حالياً في الوزارات والجهات الحكومية الاتحادية للمواطنين، مؤكداً أن جميع الوظائف الشاغرة هي لمواطنين، ويتم تحديد رواتبها على هذا الأساس.

وأوضح معاليه أن هناك ما يقارب 40 ألف طالب مواطن بالجامعات، وبالإمكان التنسيق بين الجهات المعنية والجامعات لأعداد الخريجين في المجالات التي تتطلبها الحكومة في عدة مجالات، وهناك قرار من مجلس الوزراء ينص على أن بإمكان بعض الوزارات أن تستقطب بعض الدراسين بعقد لضمان الوظيفة بعد التخرج، ووزارة المالية تصرف مكافأة شهرية لعدد 40 طالباً يدرسون في عدة جامعات لتأهيل الخريجين في مجالات تطلبها وزارة المالية، ويدفع للطالب مكافأة شهرية، ويتم توظيفهم بالوزارة بعد التخرج، حيث تهتم الحكومة بالتوطين بعد تدريب وتأهيل المواطنين.

نهيان : إنجاز مسودة قانون حماية الآثار

اكد معالي الشيخ نهيان بن مبارك آل نهيان وزير الثقافة والشباب وتنمية المجتمع، رئيس مجلس ادارة المجلس الوطني للسياحة والآثار ان قانون حماية الآثار تم الانتهاء من مسودته الأولى وإرسالها إلى مجلس الوزراء في شهر اغسطس 2010، وما يزال يمر بالخطوات والإجراءات المقررة من جانب دائرة الفتوى والتشريع، وكانت هناك ملاحظات للدائرة وجب عرضها مرة أخرى على إدارات الآثار المحلية.

وتم بالفعل أخذ ملاحظات الجميع في الاعتبار، وإعادة إرسال المشروع إلى وزارة العدل لعرضه على اللجنة العليا للتشريعات، التي بدورها أثارت ملاحظات تتعلق بمادتين في مشروع القانون المقترح. واضاف معاليه في رده الكتابي على سؤال العضو رشاد محمد بوخش حول "تأخر اصدار قانون حماية الآثار" أن هذه الملاحظات وصلت إلى المجلس الوطني للسياحة والآثار الشهر الماضي.

ويتم الآن بالتنسيق مع الجهات المعنية إعداد الرد المطلوب وإرسال القانون مرة أخرى إلى وزارة العدل. وطالب العضو رشاد بوخش بحضور معالي الوزير للإجابة على السؤال.

قرقاش : لا مبرر لتأخير رد الحكومة على توصيات المجلس

قال معالي الدكتور أنور قرقاش وزير الدولة لشؤون المجلس الوطني الاتحادي ردا على ملاحظات الأعضاء بشأن تأخر رد مجلس الوزراء على توصيات المجلس ان الوزارة تتابع هذا الأمر مع مجلس الوزراء، ولكن لا استطيع تقديم مبرر عن التأخير، وهذه حالة فريدة.

ومن الصعب أن أقدم تبريرا على هذا، مؤكدا أنه تم الأخذ بعين الاعتبار ملاحظات أعضاء المجلس ونحن نتابع منذ مدة مسألة التوصيات وأتمنى أن نستطيع التعامل مع الملاحظات بطريقة أكثر فاعلية في المستقبل.

وطالب قرقاش المجلس برفع رسالة الى مجلس الوزراء بهذا الشأن لأنها تساعد في الدفع قدما في التعامل مع مثل هذه الحالات حتى لا تتكرر.

ووافق المجلس على إرسال رسالة للحكومة للإسراع في الرد على توصيات المجلس والتعامل معها بالشكل الملائم.

عضو يتبرع بأرض للبريد

واكد معالي عبيد حميد الطاير سعي مجموعة بريد الامارات لتطوير خدماتها وفقا للخطط الاستراتيجية للمجموعة وتسعى للتواجد في المدن والمناطق النائية.

وقال ردا على سؤال العضو مصبح سعيد الكتبي حول "انشاء مكتب بريد الإمارات في منطقة مليحة التابعة لإمارة الشارقة" ان بلدية الشارقة، وهي الجهة المعنية، لم تقم بمخاطبة مجموعة بريد الإمارات بشأن تخصيص أرض للخدمات البريدية، ولم نستلم في بريد الإمارات أية رسالة تتضمن تخصيص أرض، ولكن نقوم بدراسة الجدوى لجميع المناطق وكثافتها السكانية.

وسوف يتم فتح فرع لبريد الإمارات في مقر جمعية الشارقة التعاونية، وتركيب 250 صندوقا بريديا في المرحلة الأولى، ثم تقاس الخدمات وعدد المشتركين في صناديق البريد للانتقال إلى المرحلة الثانية بالتنسيق مع الجهات المعنية لتخصيص أرض للمجموعة.

وقال مصبح الكتبي إن منطقة مليحة لديها بلدية وهي مستقلة إداريا وماليا، مبينا أنه تقدم قبل خمس سنوات بطلب لإنشاء مكتب بريد وتم التوجيه بتشكيل فريق للذهاب إلى مليحة ولم يتم الأمر، وتعهد بتوفير قطعة أرض خلال أسبوع لمجموعة بريد الإمارات.

عضو يستنجد

واستنجد الدكتور عبدالله الشامسي النائب الثاني لرئيس المجلس الوطني الاتحادي بصاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، للتدخل في زيادة معاشات المتقاعدين المدنيين والعسكريين قبل الأول من يناير 2008 لمواجهة غلاء المعيشة ومتطلبات الحياة، خاصة وان هناك منهم من يحصل على معاش تقاعدي يبلغ 14 الف درهم فقط، وهناك احد الضباط المتقاعدين يحصل على مساعدة من مؤسسة خيرية.

جاء ذلك خلال مناقشة السؤال الذي وجهه العضو الى معالي عبيد حميد الطاير حول "زيادة معاشات وكلاء الوزارات والمدراء والموظفين المدنيين الذين تمت احالتهم الى التقاعد قبل الأول من يناير 2008".

واكد معالي الوزير أن زيادة المعاش التقاعدي لا تأتي من الهيئة بل بقرار من الحكومة، ولا علاقة للهيئة بزيادة معاشات التقاعد، لأن الزيادة يجب أن يقابلها زيادة في المخصصات المالية من قبل الحكومة الاتحادية، مشيرا الى ان الهيئة تراجع نصوص القانون الخاص بها لدراسة ربط زيادة المعاش التقاعدي سنويا بنسبة معينة من التضخم السنوي.

ووافق المجلس على التوصية التي اقترحها العضو الى الحكومة بإعادة النظر في معاشات المتقاعدين قبل الاول من يناير 2008 من المدنيين والعسكريين، وذلك بزيادة معاشاتهم وربطها بمؤشرات ومعدلات التضخم في الدولة، تحقيقا للعدالة الاجتماعية".

تشجيع السياحة

أكد معالي الشيخ نهيان بن مبارك آل نهيان السعي إلى إيجاد إطار وطني يضم الحكومة الاتحادية والحكومات المحلية لتشجيع السياحة بالدولة، وتحقيق التوعية بأهمية السياحة الداخلية ونشر منافعها والفرص المتاحة بها والعمل على زيادة حجمها، والتأكيد بكل قوة على المبادئ التي تحكم السياحة الناجحة.

وقال في رد معاليه الكتابي على سؤال العضو علي عيسى النعيمي حول "تشجيع المواطنين على السياحة داخل الدولة وخارجها" أنه يجري الآن إعداد دراسة شاملة لعمل هذا المجلس لوضع خطة واضحة تربط المجلس بكافة الجهات والهيئات المعنية بالدولة، في إطار يتسم بوضوح الأدوار والأهداف ويسهم في الوقت نفسه في بناء قدرات المجلس على أداء دوره المقرر له وبما يحقق لدولتنا المركز الأول في مؤشرات التنافسية الدولية للسياحة.

وقال علي النعيمي: اكتفي بالرد الكتابي، مقدرا مسؤولية معالي الوزير لرئاسته المجلس الوطني للسياحة والآثار.

25 ألف مبعد

كشف الفريق سمو الشيخ سيف بن زايد آل نهيان نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الداخلية عن قيام وزارة الداخلية بإدراج أكثر من 25 ألف حالة في قوائم الممنوعين من دخول الدولة من العمالة المبعدة من دول المجلس بكافة فئاتها خلال الأعوام الثلاثة الماضية.

 واكد سموه في رده الكتابي على سؤال العضو مصبح سعيد سعيد الكتبي حول "ظاهرة عودة العمالة المنزلية المبعدة الى الدولة" أن وزارة الداخلية اصدرت قرارات إدارية لتنظيم آليات عمل محددة بشأن الأشخاص الذي يتم إبعادهم من دول مجلس التعاون الخليجي لأسباب جنائية والتهم المعنية بالإبعاد، مبينا أن تلك الآليات تحدد كافة الإجراءات المقررة، بدءا من ورود البيانات والمعلومات المتعلقة بالأشخاص المبعدين وعلى وجه الخصوص "الصحيفة الجنائية، والبصمة العشرية"،

نظمت بلدية دبي مؤخرا حفلاً خاصاً لنظام الاقتراحات المؤسسي تحت شعار "نبدع لنرتقي"، لتكريم المبدعين من أصحاب الاقتراحات المطبقة، والموظفين والمتعاملين مع البلدية الذين سبق وأن تقدموا بأفكار واقتراحات من شأنها تطوير العمل وتفعيله.

وقال المهندس حسين ناصر لوتاه مدير عام البلدية :إن البلدية تحرص على إيجاد وتفعيل القنوات المناسبة لمشاركة المتعاملين الداخليين والخارجيين في طرح الأفكار وتقديم الآراء، حيث بدأت منذ عام 2000 بتشكيل اللجنة العليا لنظام الاقتراحات بهدف وضع أسس وإجراءات وأنظمة تشجع على تقديم الاقتراحات.

وتكون أداة ووسيلة للتحفيز على الإبداع واستقطاب اقتراحات المتعاملين الداخليين والخارجيين مع تقدير المساهمين، مشيرا إلى أهمية وجود جلسات عصف ذهني بين الموظفين للخروج بأفكار واقتراحات من شأنها تطوير العمل في الدائرة وذلك بصفة دورية تساهم في دعم الإبداع وتشجيع الموظفين ببيئة محفزة لذلك.

وأكد أن نظام الاقتراحات الذي أطلقته البلدية يشكل برنامجاً يشرك الجميع في تحسين كل ما نقوم به من أعمال، وقد تطور هذا النظام بصورة ملموسة منذ انطلاقته في عام 2000، حيث بلغ عدد الاقتراحات الواردة منذ انطلاقه في عام 2000 إلى عام 2013 قرابة 47 ألفا و722 اقتراحا مقدما من 9600 موظف.

حيث بلغ إجمالي الإيرادات والتوفير المالي المحقق من تطبيق الاقتراحات لهذه الفترة 319 مليونا و138 ألفا و320درهما، أما إجمالي المكافآت المالية التي تم صرفها للمقترحين 5 ملايين و874 ألف درهم. أما خلال عام 2013 بلغ عدد الاقتراحات قرابة 9543 اقتراحا.

حرية الإبداع

وذكر مدير عام البلدية أن هذا النظام يعتبر فاتحة الأبواب لحرية الإبداع وطرح الأفكار التي يمكن تطبيقها وليس فقط الإعجاب بها، لأجل تأمين حياة كريمة لهذا الجيل وللأجيال القادمة، كما أن النظام يهدف إلى تقديم الاقتراحات المفيدة التي تخدم أهداف وغايات الصالح العام.

ولتأكيد أن هذا النظام يعتبر واحدا من أهم البرامج الفعالة الهادفة إلى تحسين مستوى الخدمات المقدمة من قبل البلدية، بما في ذلك من منفعة للموظف الداخلي والمتلقي من الجمهور الخارجي، وبهدف ترسيخ أسس الشراكة بين المتعاملين الداخليين والخارجيين في عمليات التحسين على المستوى الإداري والاجتماعي والبيئي في إمارة دبي، مضيفا أن المشروع يأتي من واقع حرص بلدية دبي على الإسهام في تطبيق مبادئ الجودة الشاملة، والتحسين المستمر لمنهجيات العمل لضمان جودة الخدمات والمنتجات.

والتأكيد على مبدأ المشاركة الإيجابية للجميع من خلال إبراز الطاقات الكامنة والأفكار المبدعة، والمساهمة في ترشيد النفقات توفيرا للوقت والجهد والمال، وتشجيع روح التعاون من خلال إتاحة الفرصة للاستفادة من تجارب وأفكار الجميع، وتبسيط الإجراءات، واختصار الوقت، وسرعة الاستجابة، وتحسين الأداء المؤسسي، وتفعيل مشاركة عناصر المجتمع المختلفة في عمليات تحسين الخدمات المتوفرة في المدينة، وتحقيق رضا المتعاملين الداخليين والخارجيين.

نتائج مادية

وتجدر الإشارة إلى أنه تم تكريم المقترحين لمساهمتهم في نظام الاقتراحات المؤسسي "قل كلمتك"، حيث كان عدد الاقتراحات المكرمة 34 اقتراحا منها 10 ماديا و24 معنويا، كما بلغ إجمالي المكرمين من الموظفين والمتعاملين قرابة 89 شخصا، حيث ساهمت هذه الاقتراحات بتحقيق نتائج مادية (وفورات/إيرادات) كما كانت لها أثر معنوي في رفع مستوى أداء المؤسسة.

وقد شمل التكريم تكريم أصحاب الاقتراحات المادية وهو سمي محمد رحماني من إدارة النفايات وإيهاب عبد الفتاح أحمد من إدارة النفايات وداوود عبد الرحمن الهاجري مدير إدارة التخطيط وزكية موسى كرم وباربكار جولكوندا من إدارة اعتماد تقييم المطابقة ومحمد شاهد رسول من إدارة اعتماد تقييم المطابقة .

وأحمد محمد صالح وبدر إبراهيم البلوشي من الإدارة المالية ومهند محي الدين ظاظا من مختبر دبي المركزي، وعادل المنصور عبد القادر من إدارة الممتلكات، وعلي أحمد عليان من مختبر دبي المركزي، وأسلم رياض من مختبر دبي المركزي، وعصام أحمد محمد من إدارة خدمات الصحة العامة.

وتم تكريم أصحاب الاقتراحات المعنوية وهم خالد محمد صالح مدير إدارة المباني ومحمد أحمد صالح من إدارة المباني وحمدة المر المهيري، من إدارة النفايات، وعلي عباس علي من إدارة النفايات وإلهام فتحي عزي من إدارة خدمات الصحة العامة، ونزار أحمد من إدارة مختبر دبي المركزي، وجوسي سيرياك من إدارة النفايات.

وعبدا لله محمد من شبكة الصرف الصحي والري، ومحمد شعبان من الإدارة المالية، ورضا حسن سلمان وشعلة أحمد الرفيعي ونصرة إبراهيم آل علي ونورة علي الهاجري وأحمد سعيد النقاز من إدارة الصحة والسلامة العامة، ومريم نصيب سعيد وفاطمة ثاني وماريا السيد الهاشمي من الإدارة المالية، وعمر عثمان وأيمان حميد، ومنال عبدالله سبيل وجابي كاسيس وكريستوف لوكن من نظم المعلومات الجغرافية، وفاطمة الجزيري وسالم الأبلم وهاني سليمان من إدارة النفايات.

وإبراهيم عبدالعزيز الصفران من محطة معالجة مياه الصرف الصحي، ونبيل بن حيدر ومنير غيث وهناء الزرعوني من إدارة الحدائق العامة والزراعة، ومسعود محمد وهاني شاكر نصيرات من إدارة النفايات، وهشام عبدالرحمن اليحيى، وعلي عبيد بخيت والماحي التلب جبران من إدارة خدمات الصحة العامة، وحميد سعيد المري مدير إدارة النفايات، وعبدالسلام عبدالرحمن الحمادي، ومحمد حسن القميش، وفاطمة البدواوي.

وضمن فئة المقترحين الأكثر مشاركة تم اختيار أميرة كمال من إدارة الموارد البشرية ، والمقترح المبدع عبدالله حامد بابكر من إدارة التخطيط وفئة المنسق المتميز حيث تم تكريم كل من ناريمان عبدالغفار من إدارة مراكز البلدية و وداد الرحومي من إدارة المعرفة،.

كما تم اختيار الفائزين في المسابقات المحلية والعالمية وهم محمد أحمد صالح وعصام أحمد محمد من إدارة المباني وعمر عثمان عمر وأيمان حميد سالم ومنال عبدالله وجابي كاسين وكريستوف لوكن من نظم المعلومات الجغرافية وأحمد محمد من إدارة التراث العمراني وهشام عبدالرحمن اليحيى والماحي التلب جبران وعلي عبيد بخيت من إدارة خدمات الصحة العامة ، وبراباكار جولكوندا من إدارة اعتماد تقيم المطابقة و فاطمة الجزيري، كما تم تكريم عبدالسلام الحمادي وحمد حسن القميش وحميد سعيد المري مدير إدارة النقليات ووجدان الفارسي إدارة علاقات المتعاملين.

دروس مستفادة

أشار المهندس حسين لوتاه إلى أن هناك دروسا مستفادة من نظام الاقتراحات على مستوى الدائرة من حيث خلق روح التنافس بين الموظفين من جميع الفئات، وبناء فرق عمل ولجان لمشاريع جديدة تخرج من صميم عمل الموظف، واندماج الأفكار وحل المشكلات بطرق مختلفة، وتشجيع الإبداع والتطوير والابتعاد عن الطرق الروتينية في تنفيذ المهام، واستخدام أبسط الطرق في تقديم الخدمات، وإضافة خدمات جديدة لرفع مستوى الخدمات، وتشجيع الموظفين على الإطلاع على أحدث التجارب والتقنيات والممارسات في مجال عملهم، ومنح كل موظف الثقة الكاملة في تقديم الأفكار، وزيادة ولاء الموظفين.

وأضاف لوتاه: بلغ إجمالي الإيرادات والوفورات المتحققة من تطبيق الاقتراحات المادية 7 ملايين و991 ألف درهم.

فرض البطاقة التفتيشية المحدثة داخل المؤسسات الغذائية

طورت إدارة الرقابة الغذائية في بلدية دبي بطاقة الزيارات التفتيشية المطلوب توفرها لدى كافة المؤسسات الغذائية في دبي،وذلك انطلاقا من حرص البلدية على رفع مستوى سلامة الأغذية في الإمارة و تنفيذ أحدث و أفضل آليات و أنظمة الرقابة الغذائية المستدامة.

وأشار المهندس خالد محمد شريف العوضي مدير إدارة الرقابة الغذائية في بلدية دبي إلى أن أي مؤسسة غذائية يجب أن يكون لديها نسخة من تلك البطاقة وأن تكون متوفرة عند طلبها من الموظف المعني بإدارة الرقابة الغذائية ،لافتا إلى انه سيتم اتخاذ الإجراءات اللازمة بحق المؤسسة الغذائية في حالة فقدان أو إتلاف البطاقة التفتيشية.

تطوير

وقال :إن استخدام البطاقة التفتيشية في المؤسسات الغذائية بدأ مع أوائل التسعينات من القرن الماضي وتم تطويرها على ثلاث مراحل إلى أن تم إعدادها بطريق مميزة تتناسب مع المستجدات والتطورات تشهدها ساحة السلامة الغذائية وقد جاءت البطاقة التفتيشية على شكل كتاب مكون من 28 صفحة بعد أن كانت صفحة واحدة في بداياتها وهي تحتوي على بيانات عن المؤسسة المعنية و قائمة بالمستندات المطلوبة من المؤسسة الغذائية مثل الرخصة التجارية .

ومخطط الديكور الداخلي المعتمد والعقود والسجلات المطلوبة بأنواعها ثم تشرح المقدمة أهداف عملية الرقابة على المؤسسة تتمثل في تقييم المؤسسة و رفع المستوى الصحي إلى التعليم والتثقيف الصحي للمتعاملين بالأغذية ثم تشرح البطاقة المبادئ الأساسية التي يجب أن تلتزم بها المؤسسات الغذائية .

و أهم الشروط الصحية الواجب اتباعها و النقاط الهامة الواجب علي المشرف الصحي مراعاتها و التأكد منها باستمرار ويليها صفحات تسجيل تفاصيل الزيارات حيث يشمل نوعية الزيارة والدرجات الممنوحة بعد التقييم و تفاصيل المخالفات و الإجراءات بالإضافة إلى اسم و رقم المفتش المعني كما تحتوي البطاقة قائمة بالمخالفات الجديدة التي بدأ العمل بها من تاريخ 29/05/2011 حيث توجد في القائمة 52 نقطة يتم التفتيش عليها.

وأضاف : ستساعد البطاقة ضباط تفتيش الأغذية في القيام بزيارات منتظمة إلى المؤسسات الغذائية لتقييم ورفع المستوى الصحي فيها بهدف الحفاظ على صحة وسلامة الأغذية المقدمة بشكل أفعل حيث تُنظم وتُحدد هذه الزيارات بناءً على الأولويات المبنية على درجة خطورة العمليات التي تتم في فيها ودرجة تقييم آخر زيارة للمؤسسة.

بنود

وتابع :وفقا لبنود البطاقة التفتيش ، يجب أن تحفظ مستندات في ملف خاص داخل المؤسسة و أن تكون جاهزة لعرضها على المفتش عند الطلب وهي البطاقة التفتيشية وصورة عن الرخصة التجارية و مخطط الديكور الداخلي المعتمد من إدارة الرقابة الغذائية و البطاقات الصحية المهنية للعاملين الصادرة من بلدية دبي و شهادات تدريب العاملين المعتمدة من قبل إدارة الرقابة الغذائية و شهادة المشرف الصحي و عقد مكافحة الآفات للمؤسسة "مع شركة معتمدة من بلدية دبي" مع سجل الزيارات لشركة المكافحة.

و عقد تنظيف مصيدة الدهون و برنامج النظافة الدورية والصيانة للمؤسسة الغذائية و سجلات استلام الأغذية و سجلات مراقبة درجات الحرارة لأجهزة الحفظ الحراري و سجلات معايرة الأجهزة والمعدات و سجلات الحالات المرضية والإجازات الخاصة بالعاملين وصورة عن اعتماد سيارات نقل الأغذية "إن وجدت"و صورة عن عقد تنظيف خزانات المياه.

وأكد مدير إدارة الرقابة الغذائية تحقيق أهداف الزيارة التفتيشية لضابط التفتيش الغذائي من خلال التواصل الفعال مع المشرف الصحي وإدارة المؤسسة التي تضمن تحقيق الرقابة الذاتية بالمؤسسة الغذائية .

تقييم المخاطر

قال المهندس خالد محمد شريف العوضي :إن مفتشي بلدية دبي مؤهلين لتحديد وتقييم مخاطر النقاط الواجب تصحيحها واقتراح الإجراءات التصحيحية و إرشاد وتثقيف المتعاملين في الغذاء بالإضافة إلي استخدام القانون في تحسين المستوى الصحي في المؤسسة الغذائية أو تصحيح إجراءات العمل أو منع بعض العمليات التي تشكل خطورة مؤكدا على الصحة العامة وسلامة الأغذية، ومنع عمليات الغش أو التلاعب في الأغذية .

وأضاف :إن البطاقة التفتيشية تساهم في تسهيل انجاز مهام المفتشين وتعتبر مرجع دائم للعمليات الرقابية على المؤسسة كما تساعد إدارة المؤسسات في تطور أدائهم بحيث يعملان معا في رفع مستوى معدلات الصحة و سلامة الأغذية بدبي.

تسلم الفريق سمو الشيخ سيف بن زايد آل نهيان، نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الداخلية، في مكتبه أول من أمس، شهادة شكر لوزارة الداخلية من سفارة الدولة في واشنطن، تقديراً لدعمها الملتقى الثالث لطلبة الإمارات في أميركا.

وتسلم سموه الشهادة من المقدم الدكتور صلاح عبيد الغول، مدير مكتب ثقافة احترام القانون في الأمانة العامة لمكتب سمو نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الداخلية.

وأكد سمو نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الداخلية، ضرورة المشاركة في جميع المحافل العربية والدولية التي تسهم في نشر الوعي القانوني والاجتماعي.

يُشار إلى أن وزارة الداخلية تحرص على المشاركة في هذا الملتقى منذ انطلاقه قبل ثلاث سنوات.

 وكان المقدم الدكتور صلاح الغول، ألقى محاضرة في الملتقى الأخير لطلبة الإمارات في أميركا بعنوان "ثقافة احترام القانون والتفاعل الإيجابي"، تناولت مفهوم ثقافة احترام القانون، وما هي السلوكيات التي يجب أن يتمتع بها الطالب الإماراتي كواجهة حضارية للدولة في الخارج، بحضور أكثر من ألف طالب.

أكد سمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيان نائب رئيس مجلس الوزراء وزير شؤون الرئاسة رئيس مجلس إدارة صندوق أبوظبي للتنمية الحرص على تنفيذ توجيهات صاحب السمو الشيخ خليفة بن زايد آل نهيان رئيس الدولة، حفظه الله.

والفريق أول سمو الشيخ محمد بن زايد آل نهيان ولي عهد أبوظبي نائب القائد الأعلى للقوات المسلحة بشأن مواصلة تقديم العون التنموي للدول النامية ومساعدتها على تحقيق النمو الاقتصادي المستدام، وذلك تماشياً مع النهج الراسخ لدولة الإمارات العربية المتحدة بدعم مسيرة التنمية في الدول الشقيقة والنامية، وتمكينها من التغلب على ما يواجهها من صعوبات وتحديات والارتقاء بمستويات معيشة شعوبها.

جاء ذلك خلال ترؤس سمو الشيخ منصور بن زايد صباح أمس الاجتماع الثاني لمجلس إدارة الصندوق للعام الجاري، وذلك في مقر وزارة شؤون الرئاسة، بحضور أعضاء مجلس الإدارة ومدير عام الصندوق.

وصادق المجلس خلال الاجتماع على قرارات اللجنة التنفيذية فيما يتعلق بعددٍ من طلبات التمويل الخاصة ببعض المشاريع التنموية في مختلف الدول النامية، واتخذ القرارات المناسبة بشأنها، بما يتوافق مع خطة وميزانية عمل الصندوق.

كما اعتمد المجلس الميزانية التقديرية للصندوق لعام 2014، وناقش عدداً من المواضيع المدرجة على جدول الأعمال، واتخذ القرارات المناسبة بشأنها.

60

بلغ إجمالي قيمة القروض والمنح التي تم تمويلها وإدارتها من قبل صندوق أبوظبي للتنمية خلال العقود الماضية حوالي 60 مليار درهم، نتيجة تمويل 363 مشروعاً تنموياً، غطت 63 دولة نامية في مختلف أنحاء العالم.

حيث يقوم صندوق أبوظبي للتنمية بدورٍ حيوي في دعم اقتصاديات الدول النامية، من خلال تقديمه وإدارته لقروض ومنح مقدمة من حكومة دولة الإمارات لمشاريع تنموية تعمل على دعم اقتصاد تلك الدول وتوفير فرص العمل ورفع المستوى المعيشي لشعوبها.

بحث الفريق أول سمو الشيخ محمد بن زايد آل نهيان ولي عهد أبوظبي نائب القائد الأعلى للقوات المسلحة مع جلالة السلطان قابوس بن سعيد سلطان عمان الشقيقة العلاقات الأخوية بين دولة الإمارات العربية المتحدة وسلطنة عمان وسبل تعزيزها وتطويرها بما يخدم المصالح المشتركة بين البلدين والشعبين الشقيقين.

جاء ذلك خلال استقبال السلطان قابوس بن سعيد أمس ببيت البركة في العاصمة مسقط الفريق أول سمو الشيخ محمد بن زايد آل نهيان والوفد المرافق الذي يقوم بزيارة إلى السلطنة.

ويرافق سمو ولي عهد أبوظبي وفد يضم سمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيان نائب رئيس مجلس الوزراء وزير شؤون الرئاسة ومحمد مبارك المزروعي وكيل ديوان ولي عهد أبوظبي.

ورحب سلطان عمان في بداية اللقاء بزيارة سمو ولي عهد أبوظبي والوفد المرافق إلى مسقط، متمنياً للعلاقات بين دولة الإمارات وعمان مزيداً من إطراد التقدم والتعاون.

ونقل الفريق أول سمو الشيخ محمد بن زايد آل نهيان تحيات صاحب السمو الشيخ خليفة بن زايد آل نهيان رئيس الدولة، حفظه الله، إلى جلالة السلطان قابوس بن سعيد وتمنيات سموه لسلطنة عمان الشقيقة قيادة وشعباً كل تقدم وازدهار.

من جانبه حمل جلالة السلطان قابوس بن سعيد خلال اللقاء الفريق أول سمو الشيخ محمد بن زايد آل نهيان تحياته وتمنياته إلى أخيه صاحب السمو الشيخ خليفة بن زايد آل نهيان رئيس الدولة، حفظه الله، بموفور الصحة والسعادة ولدولة الإمارات العربية المتحدة وشعبها الشقيق دوام التقدم والنماء.

وجرى خلال اللقاء استعراض العلاقات الأخوية المتميزة والمتنامية بين دولة الإمارات العربية المتحدة وسلطنة عمان وما يشهده التعاون والتنسيق المشترك من تطور وتقدم في جميع المجالات وحرص قيادتي البلدين على دعم ورعاية هذه العلاقات من أجل تحقيق المزيد من التنمية الشاملة للبلدين وبما يعكس عمق الروابط وتميز العلاقات القائمة على أساس الأخوة ووشائج القربى بين الشعبين الشقيقين.

وأكد الجانبان مواصلة تعزيز أوجه العمل والتعاون المتبادل والتشاور والتنسيق في كل ما من شأنه أن يسهم في خدمة مصالح البلدين ويعزز العمل الخليجي المشترك.

حضر اللقاء السيد خالد بن هلال بن سعود البوسعيدي وزير ديوان البلاط السلطاني العماني.

وكان الفريق أول سمو الشيخ محمد بن زايد آل نهيان قد وصل إلى المطار السلطاني الخاص في وقت سابق أمس، حيث كان في استقبال سموه على أرض المطار صاحب السمو السيد هيثم بن طارق آل سعيد والسيد خالد بن هلال بن سعود البوسعيدي وزير ديوان البلاط السلطاني العماني وعدد من كبار المسؤولين في سلطنة عمان وعبد الرضا عبد الله خوري سفير الدولة لدى سلطنة عمان.

وجه صاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي عضو المجلس الأعلى حاكم الشارقة، بسرعة حصر ودراسة وضع موظفي الكادر المحلي في شرطة الشارقة، واتخاذ قرار عاجل لحل إشكالية التأمين الصحي، التي تواجههم لحين صدور وتعميم قانون التأمين الصحي الاتحادي.

جاء ذلك خلال المداخلة الهاتفية التي أجراها عبد الله علي المحيان عضو المجلس التنفيذي، ورئيس هيئة الشارقة الصحية أمس، مع برنامج "الخط المباشر"، الذي يبث عبر إذاعة وتلفزيون الدولة مع الإعلامي محمد خلف.

وقال المحيان: لقد وجد صاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي عضو المجلس الأعلى حاكم الشارقة بسرعة حصر ودراسة وضع فئة موظفي إدارة الشرطة على الكادر المحلي من عسكريين ومدنين في إدارات أخرى، واتخاذ قرار مؤقت عاجل بتوفير تأمين صحي لهم، لحين صدور قانون التأمين الصحي الاتحادي.

استجابة سريعة

وأشار المحيان إلى أن هذه التوجيهات جاءت استجابة سريعة لأحد المواطنين ويدعى "أبو مانع" عن طريق "الخط المباشر"، حيث طالب بتوفير تأمين صحي مؤقت للعاملين على الكادر المحلي في شرطة الشارقة وذويهم، موضحاً أن لجنة التشريعات الخاصة والتابعة لوزارة الداخلية، قد ناقشت الأمر ورفعته إلى الجهات المعنية وأنها بصدد إصدار قانون التأمين الصحي الاتحادي.

 وأضاف: بناءً على توجيهات صاحب السمو حاكم الشارقة، سبق وأصدرت الهيئة بطاقات تأمين صحي لعدد من الأفراد المدنين التابعين لوزارة الداخلية في الإدارة العامة للإقامة وشؤون الأجانب.

ويذكر أن هيئة الشارقة الصحية أصدرت 2500 بطاقة صحية للمستفيدين من دائرة الخدمات الاجتماعية بالإمارة، وتجاوزت 65 عاماً، وذلك للعلاج في مستشفى الجامعة بالشارقة.

أصدر صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء، رعاه الله، بصفته حاكماً لإمارة دبي، قانون رقم (14) لسنة 2013 بتعديل بعض أحكام القانون رقم (14) لسنة 2009 بشأن تسعير الخدمات الحكومية في إمارة دبي.

ويهدف القانون المعدّل إلى إعطاء المزيد من المرونة بشأن اعتماد أثمان السلع والخدمات التي تقدمها الجهات الحكومية للأفراد والشركات والمؤسسات على أسس تجارية وتنافسية، وكذلك اعتماد تعرفة السلع والخدمات الاقتصادية غير التنافسية التي تتفرد هذه الجهات بتقديمها، نظراً لأن تكلفة السلع والخدمات التي يتم تقديمها وفق أسس تجارية أو اقتصادية متغيرة، وذلك لارتباطها بمؤشرات العرض والطلب.

الأمر الذي يتطلب إعادة النظر بالتعرفة والأثمان المقرّرة لها بشكلٍ دائم ومستمر، وذلك وفقاً للضوابط والمعايير المنصوص عليها في دليل تسعير الخدمات الحكومية المعتمد من قبل دائرة المالية في دبي.

كما أن هذا التعديل سيساعد على تنظيم العمل لدى الجهات الحكومية المختلفة، بالإضافة إلى تطوير مستويات الإيرادات المحققة لديهم، وفاعليتها في تحقيق استدامة الموارد المالية للحكومة.

ونص القانون على أن يُستبدل بنصوص المواد (2)، (7)، (9) من القانون الأصلي، النصوص التالية:

تعريف

وشمل القانون تعريفاً وردت فيه، المعاني المبيّنة إزاء كل منها، ما لم يدل سياق النص على غير ذلك:

الدائرة: الدائرة المالية، الجهات الحكومية: الدوائر والهيئات والمؤسسات العامة والسلطات والمجالس الحكومية وأية جهة حكومية أخرى تابعة للحكومة، الرسـم: مورد مالي يتم تحصيله من قبل الجهة الحكومية نظير الخدمات العامة التي تنفرد بتقديمها للأفراد والشركات والمؤسسات وغيرها من الجهات، الثمن: مورد مالي يتم تحصيله من قبل الجهة الحكومية نظير السلع والخدمات التي تقدمها للأفراد والشركات والمؤسسات وغيرها من الجهات على أسس تجارية وتنافسية.

التعرفة: مورد مالي يتم تحصيله من قبل الجهة الحكومية نظير السلع والخدمات الاقتصادية غير التنافسية التي تنفرد بتقديمها للأفراد والشركات والمؤسسات وغيرها من الجهات.

مهام

كما نص القانون على أن تتولى الدائرة المالية، وبالاستناد إلى الضوابط والمعايير المنصوص عليها في الدليل المشار إليه في القانون، القيام بما يلي:

- مراجعة كافة الرسوم والأثمان والتعرفات المفروضة على الخدمات المقدمة من الجهات الحكومية قبل العمل بأحكام هذا القانون لقياس مدى تجاوز قيمها للحدود المفترضة من عدمه.

- دراسة وإقرار طلبات الجهات الحكومية باستحداث أو تعديل أية رسوم على أية خدمات مقدمة من قبلها، ورفع التوصيات المناسبة بشأنها إلى المجلس التنفيذي لاعتمادها.

- دراسة واعتماد طلبات الجهات الحكومية باستحداث أو تعديل أية أثمان أو تعرفات تقرّرها على أية سلع أو خدمات مقدمة من قبلها.

- دراسة وإقرار وسائل الدفع الحديثة للرسوم والأثمان التعرفات، وكذلك التسهيلات المناسبة لسدادها من المكلّفين بها، وذلك بالتنسيق مع الجهات الحكومية.

يُصدر رئيس المجلس التنفيذي القرارات اللازمة لتنفيذ أحكام هذا القانون، بما في ذلك اعتماد قوائم تخفيض الرسوم على الخدمات الحكومية، يُعمل بهذا القانون من تاريخ صدوره، في 24 ديسمبر الجاري ويُنشر في الجريدة الرسمية.

وكانت المواد (2)، (7)، (9) من القانون الأصلي رقم 14 لسنة 2009 والتي تم استبدالها في التعديل الجديد تشمل تعريفات لإمارة دبي وحكومتها والمجلس التنفيذي بها والدائرة المالية في مادته الثانية.

كما نصت المادة السابعة على أن تتولى الدائرة المالية مراجعة الرسوم والأثمان والتعرفات كافة المفروضة على الخدمات المقدمة من الجهات الحكومية "وهي الدوائر والهيئات والمؤسسات العامة التابعة للحكومة" قبل العمل بالقانون 14 لسنة 2009 لقياس مدى تجاوز قيمها للحدود المفترضة من عدمه ورفع التوصيات بشأنها للمجلس التنفيذي لاعتمادها.

ودراسة وإقرار طلبات الجهات الحكومية باستحداث أو تعديل أية رسوم أو أثمان أو تعرفات على أية خدمات جديدة مقدمة من جانبها ورفع التوصيات المناسبة إلى المجلس التنفيذي لاعتمادها، ودراسة وإقرار وسائل الدفع الحديثة للرسوم والأثمان والتعرفات، وكذلك التسهيلات المناسبة لسدادها من المكلفين بها وذلك بالتنسيق مع الجهات الحكومية.

كما نصت المادة التاسعة على أن يصدر رئيس المجلس التنفيذي الأنظمة والقرارات اللازمة لتنفيذ أحكام القانون بما في ذلك قوائم تخفيض الرسوم والأثمان والتعرفات على الخدمات الحكومية.

تقرر تعطيل الوزارات والجهات الإتحادية في الدولة يوم الأربعاء الموافق الأول من شهر يناير عام 2014 بمناسبة رأس السنة الميلادية..على أن يستأنف الدوام الرسمي يوم الخميس الموافق الثاني من يناير 2014.

ووجه معالي حميد بن محمد عبيد القطامي وزير التربية والتعليم رئيس مجلس إدارة الهيئة الإتحادية للموارد البشرية الحكومية..تعميما اليوم إلى الوزارات والهيئات الإتحادية بهذا الشأن استنادا إلى أحكام الفقرة رقم 5 من المادة  100  من قرار مجلس الوزراء رقم  13  لسنة 2010 حول اللائحة التنفيذية للمرسوم بقانون اتحادي رقم  11 لسنة 2008 بشأن الموارد البشرية في الحكومة الاتحادية التي تحدد أيام العطلات الرسمية للوزرات والجهات الاتحادية في الدولة.

ورفع معالي القطامي بهذه المناسبة أسمى آيات التهانى والتبريكات إلى صاحب السمو الشيخ خليفة بن زايد آل نهيان رئيس الدولة " حفظه الله " وأخيه صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي " رعاه الله " وإخوانهما أعضاء المجلس الأعلى للاتحاد حكام الإمارات.. سائلا الله العلي القدير أن يعيد المناسبة عليهم بموفور الصحة والعافية..كما هنأ شعب دولة الإمارات العربية المتحدة بهذه المناسبة.

كما  تقرر  ايضا أن يكون يوم الأربعاء الموافق الأول من شهر يناير لعام 2014 عطلة رسمية مدفوعة الأجر لجميع العاملين في منشآت ومؤسسات وشركات القطاع الخاص في الدولة بمناسبة رأس السنة الميلادية.

 وأصدر معالي صقر غباش وزير العمل تعميما بهذا الشأن تنفيذا لحكم المادة 74 من القانون الاتحادي رقم  8  لسنة 1980 حول تنظيم علاقات العمل وتعديلاته.

ورفع معاليه بهذه المناسبة أصدق التهاني والتبريكات إلى مقام صاحب السمو الشيخ خليفة بن زايد آل نهيان رئيس الدولة " حفظه الله " وأخيه صاحب صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي " رعاه الله " وإخوانهما أصحاب السمو أعضاء المجلس الأعلى حكام الإمارات.

 وهنأ معاليه حكومة وشعب دولة الإمارات العربية المتحدة والمقيمين على أرضها بهذه المناسبة السعيدة.

 

 أقرت لجنة متابعة تنفيذ مبادرات صاحب السمو الشيخ خليفة بن زايد آل نهيان رئيس الدولة " حفظه الله ".. إنشاء وإحلال 336  فيلا سكنية للمواطنين في مختلف إمارات الدولة.. وذلك تنفيذا لتوجيهات صاحب السمو رئيس الدولة ومتابعة الفريق أول سمو الشيخ محمد بن زايد آل نهيان ولي عهد أبوظبي نائب القائد الأعلى للقوات المسلحة..بسرعة تأمين المسكن الملائم لكل مواطن والإهتمام بمشاريع الإسكان على مستوى الدولة باعتبارها عاملا مهما لتأمين الإستقرار الأسري والعيش الكريم للمواطن.

 وتشمل المساكن إنشاء  176  فيلا للمواطنين في مختلف إمارات الدولة ضمن القائمة التي أمر بها سمو ولي عهد أبوظبي بعد الجولة الميدانية التي قام بها للساحل الشرقي للدولة لتلمس احتياجات المواطنين والوقوف على طلباتهم لتأمين أقصى درجات الرفاه للمواطنين في ربوع الوطن كافة..إضاقة الى إحلال عاجل لـ 160 مسكنا بناء على الدراسة الميدانية التي قامت بها الفرق الفنية لتفقد مساكن المواطنين التي شيدت قبل عام 1990.

 وأقرت اللجنة خلال اجتماعها في مقر وزارة شؤون الرئاسة برئاسة معالي أحمد جمعة الزعابي نائب وزير شؤون الرئاسة رئيس اللجنة..ترسية ست مناقصات لتنفيذ أعمال إحلال المساكن العاجلة والمتفرقة..حيث أقرت منهجية اعتماد عدد من المقاولين المؤهلين لتنفيذ أعمال المساكن في عدة مناطق على أن يتم تكليف المقاولين مباشرة وفقا للسعر الذي تم اعتماده في المناقصات وذلك لما توفره هذه المنهجية من مزايا تضمن سرعة البدء بالأعمال بما يسهل إنجازها بالسرعة اللازمة.

 وأكد الزعابي حرص اللجنة على تنفيذ توجيهات صاحب السمو الشيخ خليفة بن زايد آل نهيان..بضرورة تأمين المسكن الملائم لكل مواطن و تسريع انجاز مشاريع الإسكان التي تتصدر أولويات القيادة الرشيدة التي تعمل على تأمين الحياة الكريمة للمواطنين.

 وأضاف أن اللجنة تسابق الزمن في تنفيذ مشاريع الإسكان لتأمين المساكن لمستحقيها في أسرع وقت ممكن وفق أعلى معايير التشييد والبناء التي تراعيها اللجنة في تنفيذ مشاريعها المختلفة مشيرا الى أن اللجنة أقرت إنشاء  176  فيلا سكنية جديدة للمواطنين الذين استوفوا المستندات والوثائق والشروط المطلوبة منهم حيث تأتي هذه القائمة ضمن سلسلة قوائم أسماء المواطنين الذين وجه بها الفريق أول سمو الشيخ محمد بن زايد آل نهيان ضمن مبادرات صاحب السمو رئيس الدولة حيث تتجاوز أعداد المواطنين في هذه القوائم ألفين و500 اسم تقوم الفرق الفنية المكلفة بدراسة ملفاتهم وحالاتهم تمهيدا لعرض النتائج على لجنة متابعة تنفيذ مبادرات صاحب السمو رئيس الدولة لإقرارها ومن ثم البدء بإنشاء المساكن.

 وأكد معالي أحمد جمعة الزعابي أن مشاريع وبرامج مبادرات صاحب السمو رئيس الدولة تحظى بمتابعة يومية من سمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيان نائب رئيس مجلس الوزراء وزير شؤون الرئاسة..الذي يولي اهتماما كبيرا بتنفيذ مبادرة صاحب السمو رئيس الدولة وفقا لأعلى المستويات والمعايير والسرعة الممكنة.. مشيرا إلى حرص سمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيان على تحقيق رؤية صاحب السمو رئيس الدولة بالعمل على رفع المستوى المعيشي للمواطنين وتذليل العقبات كافة التي قد تعترض سير تلك المبادرات بهدف تحقيق رؤية سموه رفع المستوى المعيشي والاجتماعي للمواطنين.

 ولفت الزعابي إلى متابعة سمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيان لمشروع إحلال مساكن المواطنين الذي وجه به صاحب السمو رئيس الدولة بشكل دقيق واطلاعه على التقارير التي ترفعها اللجنة الفنية الخاصة التي تقوم بجولات ميدانية للمساكن الحكومية التي شيدت قبل عام 1990 ضمن مشروع إحلال 10  آلاف مسكن على مستوى الدولة.
 يذكر أن القائمة التي اعتمدتها لجنة مبادرات رئيس الدولة خلال اجتماعها هي القائمة الثالثة للمساكن التي تقر بإحلالها بصورة عاجلة.

حضر الإجتماع سعادة كل من محمد عبدالله الرميثي وجبر محمد السويدي و محمد محمد صالح و عبدالله سيف النعيمي والمهندس حسن المنصوري و محمد عيسى محمد وعلي الدهماني.

أسماء مكرمة ولي العهد - الدفعة الأولى والثانية- 22 / 12 / 2013

أبوظبي

خليفة جابر سيف سعيد الغفلي

حميد بخيت حميد الدربي الكتبي

دبي

خليفة محمد سعيد علي الاجتبي

الشارقة

أحمد عبدالله علي عبدالله

حسن سالم حسن محمد

حسن علي أحمد عبدالرحمن الرمسي

حسن علي عبدالعزيز أحمد محمد الطويل

حسين عبدالكريم صالح عبدالله

حمدان سالم عبدالله سالم

خميس راشد سيف صنقور الزعابي

خولة جمعة عبدالله جمعة المخيني

سعيد عبدالله سعيد محمد حمدون النقبي

سعيد عبيد سالم سعيد الدرمكي

سعيد محمد سعيد راشد

سلطان أحمد علي محمد

سيف سالم محمد سالم الكعبي

عبدالعزيز علي محمد عبدالله

عبدالله خليفة عبيد عبيد دلموك الكتبي

عبدالله سالم سعيد الكتبي

علي خميس راشد

علي محمد أحمد القروطي الظهوري

علي محمد أحمد محمد النقبي

علي سعيد سالم علي الحمودي

فاطمة علي عبدالله محمد النقبي

فاطمة محمد علي

فهد يوسف محمد حسين

محمد جاسم سالم عبدالله

محمد جمعة اسماعيل مبارك

محمد راشد عبدالله علي

محمد سند أحمد سند

محمد عبيد موسى جمعة

ناصر أحمد سليمان هلال الظاهري

إبراهيم سعيد أحمد إبراهيم النقبي

إبراهيم عباس محمد عباس

بتول محمد عباس أحمد البلوشي

بدر غيث سالم غيث الحوسني

جاسم سالم عبدالله

جاسم محمد صقر غلوم

خالد محمد كزيه علي الروباري

خديجة خميس عبيد

زمزم محمد صالح غريب الحمادي

زينب عبدالحكيم محمد محمد

سالم حسن محمد عبيد

سعيد أحمد علي عبدالرحيم

سعيد محمد سعيد بوطويل الشامسي

سيف عبيد خلفان عبدالله الطنيجي

شيخة سالم مصبح سالم

صالح محمد علي سليمان

عائشة المال سعيد

عادل عبدالرحمن حسن العلي

عادل محمد علي أحمد الحوسني

عبدالعزيز عبدالله علي آل علي

عبدالعزيز علي مراد عيسى

عبدالله حسن ناصر رجب حسن

عبدالله صديق عثمان المازمي

علي حسن شمل محمد الرئيسي

فريد نورالدين صقر البدوي

فلاح حسن بولاد المازم

مانع إبراهيم محمد عبدالله الزرعوني

محمد سيف عبدالرحمن محمد حوير الزرعوني

محمد عبدالله عبدالرحيم الحوسني

محمد يعقوب اسماعيل البلوشي

محمود عبدالرحمن عبدالله محمد المرزوقي

موزة عبيد خلفان الطنيجي

نوال سالم مصبح سالم

ورثة ناصر عبدالعزيز إبراهيم المقهوي (ناصر وسجا)

يعقوب يوسف جمعة عبدالله الحوسني

حسن إبراهيم محمد أمين البلوشي

هيثم سعيد محمد سعيد النقبي

عوض سالم عوض الكتبي

عمر حسن بلال حميد

إبراهيم عبدالله علي

بدر عبدالله محمد عبدالله الجسمي

سلطان إبراهيم محمد عبدالله الزرعوني

سمير سعيد خميس الجابري

طه محمد عبدالله يوسف

عبدالرحمن محمد حاجي جمال الزرعوني

عبدالله راشد عبدالله محمد النقبي

عمر خليفة أحمد عبدالله

محمد جمعة الماس سالم البلوشي

محمود عبدالرحيم عبدالله حاجونيه الزرعوني

موسى عبدالرحمن دلوش البلوشي

وليد علي ناصر علي النقبي

ماجد أحمد عبدالرحيم اسماعيل

شيخة سالم سعيد

فاطمة أحمد إبراهيم

أمل يوسف حسن

فاطمة أحمد نوبه

فاطمة محمد حنيف

وزنة علي أحمد

لطيف النساء واجد علي

مريم علي محمد

ميسون أحمد يوسف

زينب سيد أحمد

رضية سيد إقبال سيد محيي الدين

عجمان

حسن أحمد محمد أحمد الظهوري

سعيد أحمد محمد عبدالله البلوشي

محمد ميران محمد البلوشي

أيوب إبراهيم غلوم درويش البلوشي

حاتم حسن علي حسن

حميد عبدالله علي صالح الشحي

خليفه صالح علي صالح الشحي

ماجد عبدالله علي صالح الشحي

محمد جاسم محمد أحمد الحوسني

ناصر محمد سليمان حيدر البلوشي

خالد عبدالله علي سعيد

أم القيوين

محمد علي هلال حمدان المعمري

محمود حسين إبراهيم عبدالله الحوسني

ناجية علي سيف

سلمى عبدالله سهيل

كليثم مصبح عناد عبيد الخاطري

رأس الخيمة

أحمد علي زيد علي

خليفة محمد سعيد محمد بن رشود المزروعي

خليفة مصبح سالم راشد

سالم أحمد سعيد المحرزي

سالم محمد راشد سعيد

سالم محمد سعيد القيشي الشحي

سعود علي معضد راشد

سعيد أحمد راشد حسن الحبسي

سعيد أحمد سعيد أحمد الشحي

سعيد عبدالله سعيد عبدالله

سلطان علي حسن علي الشحي

سيف علي صالح علي المعيوف

عالية حسن أحمد عبدالله الفارسي

عبدالله سعيد سعد عبيد

عبدالله محمد علي عبدالله الحبسي

علي خميس عبيد خميس

علي محمد راشد سليمان الشحي

غدير سيف عبيد سعيد

فيصل عبدالله محمد البلوشي

محمد أحمد منصور سعيد قيطف الشحي

معضد علي سالم خلفان الهدماني

ناصر علي معضد راشد

عائشة حسن أحمد عبدالله

حمدون محمد علي حمدون النقبي

عمر زعل سهيل آل علي

ماجد سلطان أحمد حسن إبراهيم

علي حسن أحمد عبدالله البلوشي

فهد عبدالله علي عبدالله الحبسي

زينب محمد حسن شملاك

فاطمة سيف حمدوه

بدرية محمد شريف

شهناز محمد حسن

الفجيرة

اسماعيل محمد عبيد راشد

أحمد عبدالله محمد سعيد

أحمد عبيد محمد عبيد

أحمد علي سيف محمد المرشدي

جمعة محمد علي خميس

حسن أحمد خميس أحمد عبيد الحمودي

خالد محمد أحمد محمد الظنحاني

راشد مصبح خميس اليماحي

سالم جمعة راشد عبدالله القايدي

سالم سعيد سالمين محمد

سعيد سالم مسعود سالم

سعيد عبدالله جاسم عبدالله

سعيد محمد علي حمود اليماحي

عبدالله راشد علي سعيد

عبدالله علي راشد خلفان

علي حسن محمد سالم اليماحي

عمر راشد عبدالله اعبيد الظنحاني

محمد سعيد محمد علي

محمد مصبح سالم راشد

وفاء صالح حسين

ياسين علي محمد علوي الشحي

علي عبيد أحمد سعيد العبدولي

محمد سعيد راشد سعيد الظنحاني

علاء علي سعيد محمد

راشد سعيد سالم سعيد

محمد سعيد مبارح مفتاح

راشد عبدالله حسن راشد

عبدالله علي سيف راشد العبدولي

محمد سعيد محمد علي الحفيتي

فاطمة جديد راشد محمد الشحي

أمينة هيبة علي

فاطمة محمد أحمد اليماحي

كشف مساكن الإحلال المستعجل (الدفعة الثالثة)

إمارة الشارقة

أحمد سعيد خميس شطفة الطلاع

سعيد أحمد سعيد شطفة الطلاع

سالم حمود علي اليماحي خوير2

حامد إبراهيم الهيباس خمير5

حسن محمد حسن عدان الظهوري دبا الحصن

علي أحمد محمد الظهوري دبا الحصن

ورثة سعيد سالم سعيد دبا الحصن

محمد صالح سلمان سهيلة

ورثة حرب جمعة محمد طريف

ورثة هلال سعيد خميس الضور الخزامية

مريم راشد عبدالله النقبي الخزامية

إمارة الفجيرة

ورثة أحمد علي سعيد الحمودي البدية

أحمد سعيد خميس الظنحاني الراشدية

راشد خلفان وليد مبارك الظنحاني الراشدية

راشد علي راشد حسن الصريدي الصرم

أحمد راشد عبود الظنحاني ــ ورثة العكامية

راشد مصبح محمد أحمد يماحي الغوب

ورثة محمد عبيد اسماعيل السويدي المريشيد

عبدالله سعيد عبدالله راشد اليماحي جريف

ورثة سيف سعيد سيف راشد حبحب

ورثة سعيد مرهش علي2 حبحب

عايشة علي عبيد محمد سكمكم

علي راشد علي عبود الحفيتي سكمكم

ورثة حارب سالم حسن اليماحي سكمكم

ورثة محمد سعيد عبدالله اليماحي سكمكم

راشد سعيد راشد الخطيبي الظنحاني صمبريد

علي عبدالله بخيت المطيري قدفع

ورثة مفتاح خدوم الحداد قدفع

راشد عبدالله محمد زيودي قدفع

علي برمان أحمد مربح

فاطمة أحمد محمد مربح

سعيد فرحان بخيت السعدي مربح

ورثة جوهر سعيد اليماحي مربح

محمد سالم محمد السلامي واسط

راشد محمد راشد الظنحاني البدية

علي علي حسن الطويل النقبي الزبارة

إمارة أم القيوين

ورثة جمعة عبدالله الغفلي الراشدية

إمارة رأس الخيمة

ضاعن محمد طهميمه أم الخايوس

سلوى موسى زويد أم الخايوس

ورثة محمد زيد الحبسي البريرات ــ بني حسنوه

حسن علي حسن البلوشي الجزيرة الحمراء

ورثة إبراهيم عبدالرحمن الزعابي الجزيرة الحمراء

سلطان عبدالله سعيد الزعابي الجزيرة الحمراء

عبدالرحيم محمد الأحمد الجزيرة الحمراء

عمر عبدالرحيم محمد الأحمد الجزيرة الحمراء

سعيد علي جمعة الزعابي الجزيرة الحمراء

ورثة محمد حسن الزعابي الجزيرة الحمراء

علي حسن أكبر البلوشي الجزيرة الحمراء

فاطمة محمد علي مالوه الجزيرة الحمراء

اسماعيل محمد الأحمد الجزيرة الحمراء

عبدالله علي غيث الزعابي الجزيرة الحمراء

ورثة سالم الزعابي + موزة سالم الجزيرة الحمراء

ورثة فاطمة عبيد صقر الزعابي الجزيرة الحمراء

ورثة عبدالله عبدالكريم الأحمد الجزيرة الحمراء

حمد راشد حمد عبيد الزعابي الجزيرة الحمراء

ورثة أحمد جاسم علي الرجيلي الجزيرة الحمراء

ورثة سيف سليمان محمد سالم الجزيرة الحمراء

عبدالله عبدالكريم الاحمد الجزيرة الحمراء

أحمد سليمان إبراهيم الجزيرة الحمراء

ميثة محمد سعيد الجزيرة الحمراء

موزة خميس عبيد مطر الزعابي الجزيرة الحمراء

ورثة حميدان محمد الزعابي الجزيرة الحمراء

سالم محمد شملان الجزيرة الحمراء

ورثة محمد عبدالله الزعابي الجزيرة الحمراء

سالم محمد شملان الجزيرة الحمراء

ورثة محمد عبدالله الزعابي الجزيرة الحمراء

محمد صالح أحمد صالح الجير

صالح أحمد علي حسون الجير

سعيد أحمد علي الغليلي الجير2

ورثة سالم سالم الهوملي الجير2

سعيد علي أحمد الغليلي الجير2

عبيد محمد مباع الى سعيد الخاطري الحمرانية

علي سالم علي العوس الحيل

ورثة علي سيف الرحبي الرحبه ــ سيح كبده

محمد أحمد جاسم الزعابي الرفاعة

محمد إبراهيم علي كاسين الطنيجي الرمس

إبراهيم محمد حسن بن يعقوب الرمس

سعيد منصور سعيد منصور الرمس2

ورثة محمد سعيد حارب المهيري الزهراء

ورثة سعيد جبر المناعي الزهراء

ورثة خليفة علي عبيد المهيري الزهراء

ورثة خليفة علي عبيد ضاعن المهيري الزهراء

نادية إبراهيم خليل وابنائها الزهراء

ورثة أحمد عبيد إبراهيم بن دسمال الزهراء

ورثة سعيد عبيد بن ضاعن الزهراء

عبدالله سعيد عبدالله الغافية

ورثة أحمد راشد سعيد العاجل الحبسي الغافية

عبدالله حسن يوسف حمادوه النقبي الفحلين

حمدان عبيد خليفة الزناتي النقبي الفحلين

عبيد حمدان عبيد خليفة الزناتي الفحلين

عبيد علي سالم البغام الفحلين

علي محمد سعيد الشميلي الفحلين

ورثة المرحوم عبيد شبيب الدهماني الوعب

راشد محمد سعيد الدحي بالكيزي

سالم حميدوه سالم بالكيزي

محمد حميدوه راشد كشح بالكيزي

سليمان علي شردن بني زيدي

عائشة سعيد الدياب بني زيدي

ورثة محمد أحمد عبيدان الشحي جلفار

علي محمد عيسى حسن الشحي جلفار

علي محمد عبدالله الشحي جلفار

محمد أحمد محمد علي الشحي جلفار

ورثة غريب مبارك عبيد جلفار

ورثة عبدالله محمد سالم الشحي جلفار

سليمان محمد مالك الشحي جلفار

ورثة محمد علي الخنزوري جلفار ــ الخنازرة

تركي سعيد عبد ارشود الخنزوري جلفار ــ الخنازرة

ورثة عبدالله محمد دلاهي الشحي خور خوير

صالح عبدالله محمد دلاهي خور خوير

محمد عبدالله دلاهي الشحي سلية

قضيب عبدالله سلطان العواني سهيلة

حسن جاسم عبدالله الزعابي سهيلة

سيف أحمد نغموش الحبسي سيح البير

ورثة سلطان الصحوة ــ أرملته فاطمة سيح الحديبة

ورثة علي الدبدوب ــ أرلمته فاطمة سيح الحديبة

ورثة راشد محمد مروش سيح الحرف ــ المقادحة

فاطمة راشد عبدالله الحبسي سيح الغب

ورثة سعيد زيد أسدوه سيح الغب

إبراهيم محمد رابوي الرميثي شعم

ورثة أحمد سليمان أحمد المجرن شمل

محمد راشد الطوب الشاملي شمل

سعيد أحمد راشد الزمهري شمل

محمد سعيد حسن البايض شمل ــ البايض

ورثة راشد سعيد راشد الدحي شمل ــ البايض

علي راشد خنبولي شمل ــ البايض

أحمد حسن رشدوه شمل ــ البايض

سعيد عبدالله سعيد الحميدي شمل ــ البايض

ورثة علي راشد سعيد البايض شمل ــ البايض

راشد أحمد راشد البايض شمل ــ البايض

محمد راشد سعيد البايض شمل ــ البايض

راشد حسن سعيد البايض شمل ــ البايض

عبدالله راشد البايض شمل ــ وادي حقيل

سعيد محمد سعيد سالم الشحي وادي غليلة ــ المتان

محمد راشد سليمان عبيد الغنبير شمل

ورثة خميس راشد الشميلي شمل

أحمد عبدالله حسن الشحي جلفار

خالد صالح محمد الشحي جلفار

علي محمد عيسى الشحي جلفار

محمد علي حمدون الشحي جلفار

راشد علي حسن محمد النقبي العريبي

إبراهيم أحمد محمد الجيري الرمس

ورثة سعيد إبراهيم الماس الرمس

حمد راشد الصوله الفليه

ورثة راشد سعيد عمير الخزان

سلوى موسى زويد الخزان

جمعة سالم يوسف العلوي الزهراء

سالم مبارك خلف سالم النعيمي الزهراء

صالح علي عيسى الشعمي شمل

سالم سيف سالم الرقروق شمل

عبدالله محمد راشد الأغبش سيح العريبي ــ بني زيد

ورثة محمد راشد سليم القيشي القيشه

سعيد راشد حسن القيشي القيشه

راشد علي إبراهيموه الشحي الغب

سيف عبدالله سليمان عبدالله الفليه

عبدالله حسن يوسف النقبي الفحلين

ورثة خلفان عبيد خصاف خزام

ورثة راشد إبراهيم الطنيجي الرمس

حمد راشد هلال الخاطري الفليه

محمد بن علي القيشي الشحي ضاية

في إطار جهودها لمكافحة محاولات تهريب المواد الممنوعة، أجهض مفتشو جمارك دبي في مطار دبي الدولي 3 محاولات منفصلة لتهريب كمية من مادة الهيروين المخدرة يزن إجماليها (1.65 كيلو جرام) كانت مخبأة في165 كبسولة في أحشاء 3 مسافرين آسيويين، وذلك أثناء دخولهم إلى الدولة قادمين من إحدى الدولة الآسيوية، عبر مباني المطار 1 و2و 3.

وذكر علي المقهوي، مدير إدارة عمليات المطارات في جمارك دبي، أن الدائرة تحرص على تشديد الرقابة على المنافذ الحدودية ( البرية والبحرية والجوية) من خلال كادر مواطن مؤهل من المفتشين، والقيام بالدور الرئيسي لحماية الدولة والمجتمع من دخول كافة أنواع المواد الممنوعة أو المقيدة أو المحظورة، بما في ذلك فترات المواسم التي تشهد أعداداً كبيرة من المسافرين والرحلات، حيث يعتقد المهربون أنه في مثل هذه الفترات قد يكون المفتشين مشغولين في تخليص إجراءات الأعداد الهائلة من المسافرين القادمين عبر مطارات دبي، مما يسهل عليهم استغلال الزحام والتمويه على المفتشين لتهريب المواد الممنوعة خاصة المخدرات، ولكن مفتشي الجمارك هم دائما لهم بالمرصاد حيث يتم رفع التركيز الجمركي إلى أعلى مستوياته في هذه الفترات، وإفشال محاولات المهربين.

وحول تفاصيل الضبطيات الثلاث، قال المقهوي : إن خبرة مفتشي جمارك دبي وتمتعهم بحسٍ أمني عالٍ، حال دون تحقيق أهداف المهربين الوهمية وإدخال تلك المواد المخدرة إلى الدولة لاسيما وأن لديهم خبرة في لغة الجسد، وعبر التقنيات الحديثة المستخدمة في أرجاء المطار، حيث تم ضبط المسافرين الثلاثة وهم من نفس الجنسية، بعد أن اشتبه فيهم المفتشون الجمركيون، وثبت بالفعل أنهم يخبئون مواد ممنوعة، حيث تم تركيز المراقبة الجمركية عليهم من خلال فريق عمل مختص حتى وصولهم إلى نقطة التفتيش.

وأشار إلى أنه يتم في مثل هذه الحالات التركيز في عملية تفتيش الحقائب من خلال تمريرها على جهاز الفحص، أو من خلال تفتيشها يدويا، وغالباً ما تزداد علامات القلق على وجه المسافر خلال عملية التفتيش، وفي حال تبين خلو هذه الحقائب من أية ممنوعات، يتم تحويل المسافر إلى الأجهزة ذات التقنية العالية المختصة في كشف المواد المخبئة في الأحشاء.
وتابع المقهوي بأنه بعد ضبط المسافرين تبين فعلاً وجود أجسام غريبة في أحشائهم وتم التحقيق معهم من قبل محققي مكتب التحقيق الخاص بالمسافرين بإدارة عمليات المطارات، حيث اعترف أحدهم بأنه تسلّم المادة المخدرة من أحد الأشخاص في مطار المغادرة، وابتلع 80 كبسولة تزن 593 جرام من مادة الهيروين النقي على أن يتم استخراجها بعد وصولهم إلى الدولة لتسليمها لأشخاص آخرين مقابل مبلغ مالي، فيما أنكر آخران وجود أي شيء ممنوع في أجسادهم، وتبين بأن أحدهما كان يحمل في أحشائه 59 كبسولة تزن 802 جرام من الهيروين النقي، والآخر يحمل في أحشائه 26 كبسولة وتزن 250 جرام من الهيروين النقي.

وعلى ضوء ذلك، وبناءً على التعاون والتنسيق المشترك بين جمارك دبي والقيادة العامة لشرطة دبي، تم تسليم المسافرين الثلاثة والمعلومات التي أدلوا بها ومحاضر الضبط والمادة المخدرة ، إلى الإدارة العامة لمكافحة المخدرات بشرطة دبي ، لاتخاذ الإجراءات اللازمة واللاحقة.

وأوضح المقهوي، أن إدارة عمليات المطارات بجمارك دبي تقوم بجهود كبيرة في شقين، أولهما تسهيل وتيسير  إجراءات مرور المسافرين القادمين عبر المنافذ الجوية، حيث تستقبل مطارات دبي سنويا أعداداً هائلة من المسافرين والرحلات، والشق الثاني هو حماية المجتمع من أخطار التهريب التي يلجأ إليها بعض المهربين.

 

أطلق سعادة اللواء خبير خميس مطر المزينة القائد العام لشرطة دبي النموذج الجديد من الدوريات الأمنية الرياضية - السيارة ماكلارين MP4-12C - كإضافة جديدة إلى أسطول دوريات شرطة دبي الفارهة والتي تحمل رقم 2020 تعبيرا عن فرحة شرطة دبي باستضافة الدولة لمعرض إكسبو 2020 في دبي وترسيخا لكون دبي "مدينة الفخامة والرقي في كل خدماتها".

حضر الإطلاق سيونغدو آن قنصل عام جمهورية كوريا الجنوبية في دبي وأعضاء مجلس الشرطة الاستشاري لخدمة المجتمع في دبي وهم اللواء المتقاعد ناصر السيد عبد الرزاق واللواء المتقاعد جمعة عبيد الصايغ والدكتور محمد مراد عبدالله مدير مركز دعم اتخاذ القرار في شرطة دبي وحسين الشعفار ممثل قطاع التأمين والدكتور عارف الشيخ ممثل قطاع الشؤون الدينية وعبد الرحمن الحساوي ممثل قطاع الشباب والرياضة والدكتور عبدالرحمن الشرهان ممثل قطاع المحافظة على البيئة وعبدالحكيم البدور ممثل قطاع السياحة وأحمد محمد حسن ممثل فئة ذوي الاحتياجات الخاصة والعميد طيار انس المطروشي مدير الادارة العامة للعمليات لشؤون النقل والإنقاذ بالنيابة والعقيد أحمد عتيق المقعودي مدير عام مكتب معالي نائب رئيس الشرطة والأمن العام في دبي وعدد من الضباط.
 
وأوضح اللواء المزينة أن القيادة العامة لشرطة دبي تسعى إلى تحديث دورياتها بهدف تعزيز التواجد الامني لرجال الشرطة في الأماكن السياحية الهامة مثل برج خليفة و"بوليفار الشيخ محمد بن راشد" و"جي بي آر" وغيرها وتكثيف الاهتمام والارتقاء بكافة السيارات والأجهزة والمعدات ومواكبة أعلى المعايير العالمية والمستجدات التقنية والعلمية الجديدة التي تسهم في بسط الأمن والأمان وإحقاق العدل والارتقاء بها إلى أعلى المستويات والمساهمة في تطبيق القوانين والأنظمة المرورية والترويج السياحي لمدينة دبي ملتقى الحضارات والثقافات. 
 

ألقى فريق أمنى مشترك من شرطة دبي والشارقة ورأس الخيمة والإدارة العامة الاتحادية لمكافحة المخدرات في وزارة الداخلية في 28 نوفمبر الماضي القبض على مواطنين اثنين ناشطين بترويج المخدرات في الدولة وذلك بالقرب من سوق التنين بدبي إثر توفر معلومات هامة لدى الفريق تؤكد أنهما يحوزان كمية من المواد المخدرة ويقومان بترويجها بين المتعاطين مقابل مبالغ مالية.

صرح بذلك اللواء عبد الجليل مهدي محمد العسماوي مدير الإدارة العامة لمكافحة المخدرات بشرطة دبى وقال إن الأول يدعى" س.ص.ع 25 سنة متزوج ويعمل في إحدى الجهات الحكومية والآخر ح.م.ص 18 سنة وزميل للأول في العمل.

وأضاف ان المتهمين تم إلقاء القبض عليهما بموجب كمين محكم من قبل رجال الفريق بالقرب من السوق الصيني وأنه عثر بحوزتهما بعد إخضاعهما والسيارة التي يستقلانها للتفتيش على ما مجموعه 5 آلاف  و464 جراما من الحشيش المخدر و192 غراما من مادة الكريستال بالإضافة لأعداد كبيرة جداً من الحبوب المخدرة جميعها كانت مخبأة في أكياس مختلفة الأوزان والأحجام في أماكن مختلفة من السيارة.

وأشار إلى أن المتهمين أحيلا إلى الجهات القانونية المختصة بتهمة حيازة المواد المخدرة والمؤثرات العقلية بقصد ترويجها بالنسبة للمتهم الأول وأما الثاني فوجهت إليه تهمة التعاطي بالإضافة للحيازة والترويج إذ أكدت الفحوصات المخبرية التي أجريت له تعاطيه للميثا إمفيتامينات " الكريستال".

وتوجه اللواء العسماوي بالشكر لفريق العمل بمختلف الرتب والجهات التي ينتمون إليها على جهودهم التي وصفها بالمثمرة  وأثنى على كل من إدارة مكافحة المخدرات في أبوظبي ومدينة العين على تعاونهما غير المحدود مع زملائهم من أفراد الفريق خلال عمليتي التفتيش لمنزل كل من المتهمين الأول في منطقة اليحر بمدينة العين والآخر بالشوامخ التابعة لإمارة أبوظبي .. مؤكدا أهمية استمرار التعاون والتنسيق ما بين الأجهزة المعنية بمكافحة المخدرات في الدولة تحت مظلة وزارة الداخلية في نجاح هذه العملية ومختلف العمليات التي يتم فيها التصدي للمجرمين من تجار المخدرات والمهربين أو المروجين على أرض الدولة. 
 

لقي شاب آسيوي يبلغ من العمر 23 سنة مصرعه غرقا أثناء ممارسته لرياضة السباحة مع اثنين من رفاقه في مياه بحر الفجيرة بالقرب من  فندق الهيلتون .

وقال الرائد الدكتور سعيدالحساني، رئيس قسم الإعلام والعلاقات العامة بشرطة الفجيرة، "للبيان " ان غرفة العمليات تلقت بلاغا عن غرق وافد آسيوي في الساعة السابعة وخمسين دقيقة صباح اليوم الأربعاء ، يدعى ( أ. ع . م) هندي الجنسية.  

 فتوجه رجال الانقاذ والشرطة وسيارة الاسعاف  الى موقع حادثة الغرق، وجرى استخراج جثة الآسيوي من البحر، ونقلها الى المستشفى.

ودعت القيادة العامة بشرطة الفجيرة، جميع مرتادي البحر الى ضرورة توخي الحيطة والحذر في ظل تقلبات حالة الطقس،  حفاظا على ارواحهم، خاصة وان المنطقة تعرضت خلال الايام الماضية لمنخفض جوي وهطول غزير للأمطار ورياح نشطة ارتفعت على اثرها أمواج البحر، واصبحت الأجواء غير مستقرة.

توقع المركز الوطني للأرصاد الجوية والزلازل أن يكون الطقس غدا غائما جزئيا بوجه عام والرياح معتدلة السرعة قد تنشط أحيانا ظهرا مثيرة للغبار على بعض المناطق الداخلية المكشوفة وتزداد الرطوبة النسبية خلال الليل وصباح الغد الباكر خاصة على المناطق الداخلية الغربية مع احتمال تشكل الضباب الخفيف.
 
الرياح جنوبية شرقية - شمالية شرقية / 10 - 28 كم/ساعة على اليابس وشمالية غربية - شمالية شرقية / 20 - 32 كم/ساعة فوق البحر بوجه عام . 

البحر متوسط الموج ليلا والموج بارتفاع قدم الى ثلاثة أقدام قرب الساحل ومن ثلاثة الى خمسة أقدام بالعمق .  

يحدث أعلى مستوى للمد عند الساعة السادسة وخمس دقائق مساء بينما يحدث أدنى مستوى للجزر عند الساعة الثانية عشرة و 58 دقيقة ظهرا.

وفيما يلي بيان بدرجات الحرارة ونسب الرطوبة المئوية المتوقعة على مدن الدولة غدا ..
درجات الحرارة                                           نسب الرطوبة.
المدينة                    العظمى  الصغرى        العليا       الدنيا.
 أبوظبي                    24    13              80         20.
دبي                         23   15               75          20.
الشارقة                    24   11               85          25.
عجمان                    23    13               75          25.
أم القيوين                 23    10              80           25.
رأس الخيمة              24     08              80           20.
الفجيرة                    23    14               75           30.
العين                      23    12               70            25.
ليوا                       23     11              85            25.
الرويس                  22     16              80            30.
السلع                    22     16               80            30.
دلما                      22     18               70            30.
طنب الكبرى            21     17               80            35.
طنب الصغرى          21     17               80            30.
أبوموسى               21     17               80            30.

كرّم طارق هلال لوتاه وكيل وزارة الدولة لشؤون المجلس الوطني الاتحادي الإدارات المتخصصة التابعة للوزارة، وذلك لدورها الفعال والإيجابي في تحقيق الأهداف الإستراتيجية للوزارة، وبحضور سامي بن عدي وكيل الوزارة المساعد للشؤون المساندة والدعم المؤسسي، وعدد من مديري الإدارات ورؤساء الأقسام والموظفين.

وقال طارق هلال لوتاه: "تمكنت الوزارة خلال الفترة الماضية من العام 2013 من تحقيق الكثير من الإنجازات، والتي كان لها الأثر الكبير في المجتمع وفي تحقيق الأهداف الإستراتيجية للوزارة، وذلك من خلال العمل بروح الفريق، والتنظيم والانضباط عالي المستوى، والالتزام بأعلى معايير الجودة والكفاءة، ولهذا فإن التكريم هو عبارة عن رسالة شكر لجميع موظفي الوزارة المنتمين إلى إداراتها لجهودهم وعطاءاتهم المخلصة".

وأكد أنه من خلال هذه الجهود المخلصة نتمكن من تحقيق الأهداف التي وضعتها القيادة الرشيدة للدولة في الارتقاء بالأداء الحكومي للوصول إلى مصاف الدول المتقدمة، والذي يتأتى في المرتبة الأولى عبر الاستثمار الأمثل في الإنسان وتوظيف طاقاته بما يسهم في خدمة الوطن الذي يقع على عاتقنا جميعاً تقديم الغالي والنفيس لتبقى راياته خفاقة في جميع المحافل الدولية.

وتم تكريم كل من إدارة التنسيق والمتابعة تقديراً لدورها في إعداد برنامج التنسيق الإلكتروني بين الحكومة والمجلس الوطني الاتحادي،. شهادة

تم تكريم إدارة التميز المؤسسي، تثميناً لجهودها التي أثمرت في حصول الوزارة على شهادتي الجودة والبيئة، وإدارة الموارد البشرية لدورها في تطبيق نظام بياناتي بالوزارة، وتطبيق أفضل الممارسات والأنظمة في مجال إدارة الموارد البشرية.